求人一覧

  • リモート可
  • 求人ID：82095

【3Dアニメーター】【大阪】■エフェクトデザイナー職_大阪_マネージャー候補_制作事業本部_ビジュアルデザイン部（旧BH

株式会社IMAGICA GEEQ

年収 435～620万円 勤務地 大阪府
職務内容 主に家庭用ゲームやソーシャルゲームのエフェクト・VFX制作とディレクション、マネジメントを担当して頂きます。

【エフェクト制作業務】
●ゲーム開発における、インゲーム及びカットシーンでのエフェクト制作
●各種DCCツールを使用しての、リソース作成・演出アイデア出し・データ作成、ゲーム内への実装

【マネジメント業務】
●数名のチームのディレクション、マネジメント
●スケジュール作成、管理（作業工数の見積り、品質管理、進捗管理）
●部下の指導、育成

【入社後】入社時研修及び配属部門でのOJTをしたのち,部分制作からプロジェクト案件まで幅広くお任せします。
【働き方】平均残業時間は約20時間となっており、生産性にこだわり個々人に仕事をゆだねるのではなくチームで協働して業務を進めます。また、労働時間の管理も徹底しております
雇用形態 正社員
  • リモート可
  • 求人ID：82097

【3Dアニメーター】■エフェクトデザイナー職_東京_マネージャー候補_制作事業本部_ビジュアルデザイン部（旧BHE）

株式会社IMAGICA GEEQ

年収 435～620万円 勤務地 東京都
職務内容 主に家庭用ゲームやソーシャルゲームのエフェクト・VFX制作とディレクション、マネジメントを担当して頂きます。

【エフェクト制作業務】
●ゲーム開発における、インゲーム及びカットシーンでのエフェクト制作
●各種DCCツールを使用しての、リソース作成・演出アイデア出し・データ作成、ゲーム内への実装

【マネジメント業務】
●数名のチームのディレクション、マネジメント
●スケジュール作成、管理（作業工数の見積り、品質管理、進捗管理）
●部下の指導、育成

【入社後】
入社時研修及び配属部門でのOJTをしたのち,部分制作からプロジェクト案件まで幅広くお任せします。

【働き方】
平均残業時間は約20時間となっており、生産性にこだわり個々人に仕事をゆだねるのではなくチームで協働して業務を進めます。また、労働時間の管理も徹底しております。
雇用形態 正社員
  • リモート可リモート要相談 副業可
  • 求人ID：82195

【プロジェクトマネージャー】開発事業：XR開発プロジェクトマネージャー

株式会社Mogura

年収 700万円～ 勤務地 東京都
職務内容 ・XR/メタバースコンテンツ開発のプロジェクトマネジメント業務をお任せいたします。

【業務の魅力】
・顧客は日本を代表する大手企業から行政機関まで幅広いため、“影響力の大きい仕事にチャレンジし、良いXRコンテンツを世に送り出したい”という方に適した環境が整っています。
・同社が培ってきたXRコンテンツの開発プロセスや、業界ネットワークを活かした開発パートナー企業様との協働による、“安定的なプロジェクト運営”、“広範な技術領域への対応力”が魅力です。
・XRという技術を軸にした、顧客の業務改善を実現できるコンテンツの開発（BtoB）、多くのユーザーが触れるコンテンツ開発（BtoBtoC）に関心がある方におすすめです。

【具体的な業務内容】
・開発プロジェクトの企画、要件定義
・設計及び開発工程における、開発チーム/開発パートナーのディレクション
・リリースまでの品質、コスト、スケジュール、スコープの管理
・リリース後のコンテンツ運用、改善
・上記に関わる顧客との連絡、コミュニケーション
　※スキルに応じて、業務内容をご相談させていただきます。
※原則週3日出社（居住地、家庭の事情などによる週2日出社～フルリモートは応相談）
雇用形態 正社員
  • リモート可
  • 求人ID：82093

【3Dアーティスト】【大阪】3DCGデザイナー　大阪

株式会社IMAGICA GEEQ

年収 370～620万円 勤務地 大阪府
職務内容 主に家庭用ゲームの3DCG制作に従事していただきます。職務はモデリング担当とアニメーション担当をそれぞれ募集しております。

【業務内容詳細】※選考の中で、ご経験に合わせてどちらの担当をいただくかを判断いたします。
1：モデリング担当：キャラクターと背景のモデリング、UVテクスチャ制作
2：アニメーション担当：ゲーム内のキャラクターアニメーション、イベントシーン制作
チームリーダーになった場合、上記に加えて次の業務も担当して頂きます。5～6人のチームのディレクション、マネジメント、スケジュール作成、管理（作業工数の見積り、品質管理、進捗管理）、部下の指導、育成
雇用形態 正社員
  • リモート可リモート要相談 副業可
  • 求人ID：82196

【ディレクター】メディア事業：Webメディア運営ディレクション責任者

株式会社Mogura

年収 500～700万円 勤務地 東京都
職務内容 ・Webメディア「Mogura VR」、「MoguLive」の運用。

【業務の魅力】
・国内最大のXR専門メディアの運営に携わることで、XR業界全体に影響力のある仕事にチャレンジできます。
・読者は一般消費者から企業のデシジョンメーカーまで幅広く、”多様な層に向けて質の高い情報を発信したい”という方に適した環境が整っています。
・XR業界のトップランナーとして、最新技術や先進的な取り組みをいち早く取材し、発信することができます。
・メディア運営を通じて構築された広範な業界ネットワークを活用し、XR業界の発展に貢献できます。
◆具体的な業務内容
・Webメディア「Mogura VR」、「MoguLive」の編集方針策定と実行
・コンテンツ制作チーム（ライター）のマネジメントおよび品質管理
・XR業界の最新トレンド分析と記事企画への反映
・メディア収益の最大化戦略の立案と実施
・読者エンゲージメント向上のための施策立案と実行
・他部門（開発、コンサルティング等）との連携によるシナジー創出
・ほか、メディアを活用した新規事業開発の企画立案も歓迎いたします。
※原稿のファクトチェックなどで多少の知識が必要になる可能性もありますが、専門知識のあるメンバーが多数所属しているため、疑問点があった際も不安なく遂行していただけます。
雇用形態 正社員
  • リモート可
  • 求人ID：82092

【3Dアーティスト】3DCGデザイナー　東京

株式会社IMAGICA GEEQ

年収 370～620万円 勤務地 東京都
職務内容 主に家庭用ゲームの3DCG制作に従事していただきます。職務はモデリング担当とアニメーション担当をそれぞれ募集しております。

【業務内容詳細】※選考の中で、ご経験に合わせてどちらの担当をいただくかを判断いたします。
1：モデリング担当：キャラクターと背景のモデリング、UVテクスチャ制作
2：アニメーション担当：ゲーム内のキャラクターアニメーション、イベントシーン制作
チームリーダーになった場合、上記に加えて次の業務も担当して頂きます。5～6人のチームのディレクション、マネジメント、スケジュール作成、管理（作業工数の見積り、品質管理、進捗管理）、部下の指導、育成
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：77862

【法務（ハイクラス）】【コーポレート】法務責任者候補

株式会社BitStar

年収 700～1,100万円 勤務地 東京都
職務内容 新規事業の立ち上げやM&Aを積極的に推進しており、国内外でのスピード感を持った事業展開に向けてリーガル支援を頂くポジションです。
法務グループはマネージャー1名、リーダー1名、メンバー5名の計7名の組織で、チームワークを意識しながら会社を支える法務組織を作っています。
法務全般業務とIPO準備を総合的にマネジメントいただくことを想定しており、法務の経験を活かしながら新たな領域にチャレンジしたい方を求めております。

＜具体的には＞
新規事業立案の企画段階から参画いただき、法務コンプライアンス観点での事業リスクの洗い出しから、
リスクコントロールの提案をお任せいたします。
また、契約交渉にも参画いただき、事業推進のサポートもお任せします。
経営層や経営企画部門などとも密に連携を取っていただきます。
併せて、人材育成や活用、人事考課もマネージャーとしてお任せします。

その他、以下の業務も予定しております。
・IPO準備業務・契約書の作成・レビュー・社内法律相談に関する業務・取締役会・株主総会に関する業務・社内規程の整備・反社チェック・コンプライアンス観点からのコンテンツチェック（著作権、薬機法、景表法など）・広告審査業務・資金調達に関する業務・登記申請業務・商標出願・登録業務・インシデント対応・訴訟対応・役職員への法務教育
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：71067

【財務】【コーポレート】経理財務部長

株式会社BitStar

年収 800～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 経理財務業務全般を行っていただきます。
30代を中心とした6名の組織で運営をしており、チームワークを意識しながら会社を支える経理財務組織を作っている途中です。
また、事業拡大に伴い様々な会計論点や税務論点を検討する必要があり、チャレンジングな環境となっております。

【業務内容】
・経理財務チームメンバーのマネジメント
・単体及び連結決算
・開示対応
・税務全般の対応
・M&A後の子会社のPMI
・資金繰り管理、銀行折衝
・監査法人、税理士との折衝
・その他、コーポレートガバナンス強化・プロジェクト推進

※お任せする業務はご経験やスキルに応じて柔軟に検討致します。

※フレックスタイム制を設けており、11:00～16:00がコアタイムとなります。（一部曜日によって変動あり）
雇用形態 正社員
  • 求人ID：81922

【総務】【未経験OK】社内情報システム・総務【都内バックオフィス】

株式会社DYM

年収 480～540万円 勤務地 東京都
職務内容 まずは管理部の総務ICTチームへ配属となり、下記のような業務に段階的に携わっていただきます。
ゆくゆくはチームメンバーのマネジメント等、管理部を牽引する中核人材となっていただくことを期待しております。

■社内ヘルプデスク
■端末管理（ネットワーク機器類・クライアントPC・モバイルデバイス等）
■SaaS管理（グループウェア・コミュニケーションツール等）
■ITインフラ管理（各種回線・ネットワーク環境・固定電話・複合機・セキュリティ対策等）
■ファシリティ管理（オフィス設備整備・備品購買・BCP対策等）
■外部認証取得・維持（プライバシーマーク・健康経営優良法人・えるぼし等）
■外部折衝（ビル管理会社・内装業者・インフラ業者・その他各種外注業者等）
■プロジェクト管理（新卒受入準備／システム導入・リプレイス／オフィス移転増床・レイアウト変更・新拠点設立等）

その他、本人の希望や適正・状況に応じて下記業務をお任せする可能性があります。
管理部門のゼネラリストとして、枠に捉われない多様なスキルを身に付けられる環境です。

□総務業務
□労務業務
□法務業務
※採用・広報・研修は別部署なため本求人の対象外です。

※リモートワークではなくフル出社になります。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：81486

【人事（採用）】中途_事業推進本部_採用リーダー_BO(中途採用汎用)

株式会社AGEST

年収 600～900万円 勤務地 東京都
職務内容 ＜人材戦略の策定と採用略の実行＞
- 中期経営計画に則った人材獲得戦略の立案と実行、KPI管理
-採用チームの組織マネジメント
- 採用市場におけるブランディング企画と実行
- 関連部門と連携した人事領域における改善要望の真因特定や解決方針の取りまとめ、及び社内合意形成と施策遂行
- 求職者へのCX企画並びに設計（選考プロセス、オペレーション改善含）

※会社としてリモートワークと出社勤務のハイブリッド型での就業を推奨しています！
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：81743

【コーポレートポジションサーチ】【ポジション相談】ポジションサーチ・経営戦略職（ポテンシャル採用）

エムスリー株式会社

年収 600～800万円 勤務地 東京都
職務内容 経営戦略の観点から、同社グループの成長を支援・加速する

■所属
配属部署・ポジションは、スキルや志向を踏まえつつ、選考フローの中で候補者の方とご相談の上決定いたします。

■担当業務
配属部署によって業務内容は異なりますが、入社後は、同社/同社グループFP&AやIR・ESG等の経営戦略業務をご担当いただきます。

主な業務内容：
・FP&A業務（連結・単体予算編成、業績管理・モニタリング）
・開示業務（適時開示資料を含む制度開示対応、コーポレート・ガバナンス関連の施策推進・開示体制確立等）
・投資家向け資料作成（決算説明資料、大型M&A実施時の戦略プレゼンテーション等）
・プレスリリース作成
・ESG・サステナビリティ情報開示、施策推進
・各事業部やグループ会社との連携、情報収集
・同社経営陣へのレポーティング

■雇用形態
-正社員または、契約社員（実績により、契約終了、契約継続または正社員登用を検討します

・企画業務型裁量労働制となります
・1日あたりのみなし労働時間：9時間0分
雇用形態 正社員
  • 求人ID：47109

【総務（職種未経験）】【東京】労務マネージャー候補

株式会社DYM

年収 480万円～ 勤務地 東京都
職務内容 管理部門の総合職として、当グループに関する労務全般、一部総務業務に携わっていただきます。
執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。

【業務内容】
管理部内の労務担当として下記業務をお任せします。

【職務詳細】
■勤怠管理
■給与管理
■入退社手続き
■労務関連規定の整備、改修
■福利厚生や社会保険手続き
■健康診断やストレスチェック案内
■産業医対応
■社宅管理
■住民税対応
■人事評価対応
同社とグループ会社の労務管理全般を担当
■ファシリティ管理
■備品発注などの社内で発生する様々な依頼の対応
■社内のインフラの構築を目的としたICT活用
■ネットワーク通信機器導入
■システム導入
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：58065

【財務会計（経理）】18_経理マネージャー

株式会社bitFlyer

年収 500～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 同社グループの経理マネージャーとして、海外子会社を含めグループ各社の経理実務及び進捗管理等の経理業務全般を担っていただきます。

【主な業務内容】
・月次、年次などの決算作業
・連結決算作業
・メンバーマネジメント、業務進捗管理
・会計監査対応、開示書類の作成
・諸税関連業務（税理士対応、税務調査対応、グループ通算制度による税務申告）
・海外子会社とのコミュニケーション、移転価格税制対応
・暗号資産の会計処理のプロセス構築、運用等
・当局報告資料の作成
・その他財務数値、実績の分析・整理
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：55470

【コーポレートポジションサーチ】ビジネス職／オープンポジション（適性に応じてポジションを提案させていただきます）

株式会社ビザスク

年収 400～750万円 勤務地 東京都
職務内容 ◆◇ オープンポジションについて ◇◆
同社は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションの元、日本最大級のビジネス領域に特化したナレッジシェアプラットフォームを運営する同社のオープンポジションです。バックグラウンドやご志向に合わせて、ご経験を活かしていただけそうなポジションをご提案いたします。

未経験の職種にチャレンジするメンバーも多くおりますので、迷われる際はお気軽にオープンポジションよりご応募ください。

※ポジションがご用意出来ない可能性がございますこと、予めご了承ください。

◆◇ ポジション例 ◇◆
プロジェクト・マネジメント
クライアントからの多種多様な依頼をヒアリングし、最適な知見を持つエキスパートの提案・マッチングを実現させます。

事業開発（エンタープライズセールス）
クライアントの課題を深く理解し、同社が何を提供できるか、しっかりと向き合いご提案を進めていくことがミッションです。

インサイドセールス
マーケティング活動で獲得した顧客に対して、課題のヒアリング・分析をし、その先の同社の活用方法を提案し商談機会を作ります。

グローバル・リサーチ
プロジェクトマネジメント職と協力し、クライアントのグローバル調査案件に対して社内外から情報を集め、最適な知見を持つ海外エキスパートの知見をつなぐことがミッションです。
雇用形態 正社員
  • 求人ID：79046

【法務】Corporate - スピーダ事業リーガル ※フルリモート可/フルフレックス

株式会社ユーザベース

年収 756～1,300万円 勤務地 東京都
職務内容 2022年末にTOB・非上場化という新たな挑戦をし、第二創業期を迎える同社グループ。「経済情報の力で、誰もがビジネスを楽しめる世界をつくる」というパーパスの実現に向け、3～5年以内の再上場を目指した事業改革を推進しています。
そんな中でも、 再上場に向けた核となる事業の1つであるSaaS（スピーダ）事業の成長を、Legalの側面から共に牽引いただける方を募集いたします。

業務内容
Legal Divisionでは、「Playing professionals」をミッションに、当事者としてビジネスを楽しみながら、仲間と共に新しい価値を創り出していきます。

定型的な法務相談対応や契約書のレビューに留まらず、複雑なスキームのプロジェクトの検討・進行等、時には事業の意思決定にも入り込みながら、多岐に渡る業務を行います。

＜主な業務内容＞
・事業サイドへの法務アドバイス、ソリューションの提案
・新規事業やサービス拡充のための法的調査、利用規約等作成、運用管理体制整備、プロジェクトマネジメント
・法改正への対応方針の検討・実装
・契約書・規約の作成・レビュー
・社内制度や内部規程の作成・整備
・社内規程や法令順守を従業員に浸透させるための、教育・研修
・テクノロジーを活用したLegal業務の効率化（ナレッジマネジメントを含む）の推進

事業サイドのプロジェクト（新規事業の立ち上げやM&Aなど）を中心に幅広い業務にチャレンジする機会があります。法務のスペシャリストとして事業の成長を牽引することをお任せします。
雇用形態 正社員
  • 求人ID：76091

【クリエイティブポジションサーチ】オープンポジション

スクワッドスターズ株式会社

勤務地 東京都
職務内容 募集していないポジションに関して、特に優秀な方がいらっしゃいましたらご提案ください。
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：73962

【Web・オープン系エンジニア】【CySphere】ゲームエンジン／システムエンジニア

株式会社CySphere

年収 350～900万円 勤務地 東京都
職務内容 Cygamesグループ内のゲーム開発プロジェクトを担当いただきます。

ゲームランタイムのための低レイヤーモジュールの開発およびツール基盤技術の開発を実施いただきます。

ゲームエンジンは非常に複雑で巨大なソフトウェアです。そのためゲームエンジンの開発には安定した基盤技術が必要不可欠です。システムエンジニアは、ゲームエンジンを開発するエンジニア向けに安定した基盤技術を提供します。ランタイムの基盤となるモジュールの開発とツール開発の基盤となるシステムの提供を行います。ラインタイムの基盤技術ではメモリ管理やスレッド管理などを行う低レイヤー部分を提供します。ツール開発の基盤としてはランタイム・ツール間でのデータ同期のシステムやアセット管理のシステムを提供します。

◇実際の業務内容
・メモリ管理、スレッド管理などの低レイヤー部分のマルチプラットフォーム対応と保守
・ランタイム・ツール間でのデータ同期システムの開発、保守
・アセットパイプライン構築システムの開発、保守
・テスト駆動開発の開発手法の推進

※契約社員スタート、もしくはアルバイトの場合もございます。

勤務地
自宅
※場合により東京都本社勤務(要相談)
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：81602

【人事（制度設計・制度運用）】人事企画リーダー候補【カルチュア・エンタテインメント グループ㈱】

カルチュア・エンタテインメントグループ株式会社

勤務地 東京都
職務内容 課題分析をしながら新しい仕組を取り入れ組織の最適化を目指す、戦略人事部門の一員として以下の業務を行っていただきます。

（雇い入れ直後）
1.事業目標の達成のための各部門採用の実施（新卒・中途）
　-採用戦略
　-人材要件定義
　-採用手法企画
　-施策実行など
2.人事制度の運用推進（昨年リニューアルした人事制度の運用推進となります）
　-課題抽出
　-改善企画/要件設計
　-取組み実施
　-各グループ会社への浸透/課題抽出/改善実行など
3.社員育成のための企画推進
　‐現状の可視化と課題抽出
　‐企画提案と運用推進など
4.各種ルールや規程の策定など
5.リーダーとしてのチームPJ推進
　‐中核メンバーとして自部署・他部署と連携したPJ推進

カルチュア・エンタテインメント本体及びグループ19社の人事制度の運用、新卒/中途採用を行います。前例のない取り組みを企画、推進することで組織の活性化を後押ししています。
　ex）グループ毎に運用していた人事制度や採用制度の統合/運用
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：81593

【経営企画】経営企画メンバー【カルチュア・エンタテインメント グループ㈱】

カルチュア・エンタテインメントグループ株式会社

勤務地 東京都
職務内容 当部門である経営企画本部 経営企画室では、同社グループおよび連結グループにおいて、戦略・事業計画・財務・M&Aを行っております。

具体的な業務内容 （雇い入れ直後）

・全社の経営戦略の立案
・事業計画の作成とKPI管理
・M&Aの検討推進
・主要会議体（取締役会・経営会議など）の運営および提言
・社内プロジェクトなどの全体推進
・財務戦略・株式に関する資本政策業務
・上記などについて、会社の経営陣と協議を行いながら、方針決定・推進していくポジションとなります。

業務内容の中から、本人の適正や希望などを確認しながら、具体的な業務を担っていただく形となります。将来の幹部候補としての道も目指していただけます。

勤務地：（雇入れ直後）東京本社
リモートワークの場合：自宅を原則とする。

勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム11:00ー15:00）
標準労働時間 9:30～18:00 （実働7時間30分、うち休憩1時間）
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：81618

【事業企画・統括】資本業務提携 /M&Aのプロジェクト推進部門 ユニット長候補【カルチュア・エンタテインメント グルー

カルチュア・エンタテインメントグループ株式会社

勤務地 東京都
職務内容 当部門である事業推進・社長室にて、資本業務提携およびM&Aの検討や推進を担う、ユニット長候補を募集します。時代に即した良質なコンテンツ創りに寄与していくため、様々な企業との提携を進めていきます。

具体的な業務内容 （雇い入れ直後）
他社との資本業務提携・M&Aの検討、および実行に向けた推進業務
候補企業への企画提案、各種交渉・調整・折衝業務
新たな社外パートナー開拓のための営業活動
その他、プロジェクトマネジメント業務全般
（体制組成/会議体運営/進行管理/課題管理/各種報告業務など）

上記などについて、会社の経営陣と協議を行いながら、推進していくポジションとなります。

【業務のやりがい】
同社はエンタメ領域で幅広い事業を展開しているため、資本業務提携やM&Aの点でも多種多様な経験が積めます。風通しが良く、部門のみんなで協力しあう風土のため、専門的でありながらも孤立せずにスキルアップできます。

勤務地
（雇入れ直後）東京本社
リモートワークの場合：自宅を原則とする。

勤務時間
フレックスタイム制（コアタイム11:00ー15:00）
標準労働時間 9:30～18:00 （実働7時間30分、うち休憩1時間）
雇用形態 正社員