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- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:69871
【映像クリエイター】【デジタルワークス部】映像プロデューサー
株式会社アクアスター
年収 | 500~600万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 映像案件においてクライアント・社内外スタッフとコミュニケーションを取り、制作していただきます。さらに、企画営業部と連携の上、映像案件の獲得にも取り組んでいただきます。同社では、実写に限らず、イラスト、アニメーション、デザイン、VR・ARを使ったインタラクティブコンテンツなど様々な案件に携わることができます。またディレクター、プランナー、クリエイティブディレクター、営業へのキャリアチェンジ・キャリアアップなど、様々なキャリアを構築できることも魅力の一つです。 ・制作における進行管理業務全般 ・営業部と連携した案件獲得への取り組み ・クライアント・外部パートナーとの折衝 ・予算作成及び調整 ・企画立案 ・品質管理 <関わる制作物例> ・商品やサービスのプロモーション映像 ・短尺のショートアニメ(TV,Web配信等多数) ・イベント用映像 ・企業のプロモーション映像(実写やアニメ) ・AR、VRなどのインタラクティブコンテンツに使用される映像 等 <フレックスタイム制> コアタイム:10時~16時 フレキシブルタイム:7時~10時/16時~22時 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:86072
【フロントエンドエンジニア】【デジタルワークス部】Webコーダー
株式会社アクアスター
年収 | 420~550万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 一般的なWebサイトのほか、大ヒットアニメやゲームの版権(IP)イラストなど、グラフィックを多用するアニメ、ゲーム系のサイト制作まで、幅広くお任せいたします。華やかなものが多いのが特徴で、動画や診断などインタラクティブなコンテンツや、ゲーム、広告など、他チームと共同で進める複数メディアにまたがるプロジェクトにも携わることができます。 Web制作をするだけのスタッフになるのではなく、マネージャー・ディレクターと共により良い制作方針を考え、顧客の成功を考えた設計をすることのできるかたとお会いしたいと思っています。 【具体的には…】 ・WEBサイトやランディングページなどのコーディング ・ディレクター・デザイン担当者と横断的なコミュニケーションを取り、SEOやUI/UXなどを意識したコーディング設計 ・CMSの構築 WordPressやMTなどを使用したサイト制作業 【開発環境】 環境:macOS、Windows デュアルディスプレイ コード管理:GitHub プロジェクト管理:Backlog インフラ環境:AWS/Xsever他 社内ツール:Google Workspace、Lineworks、chatworks デザインツール:イラストレーター、フォトショップ、XD 【主要言語】 開発言語:JavaScript、HTML、CSS、PHP他 【勤務時間】 ・フレックスタイム制 ・コアタイム:10時~16時/フレキシブルタイム:7時~10時/16時~22時 ※月の所定労働時間(1日8時間×所定労働日数)を業務に合わせて調整をしながら勤務いただけます |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業可
- 求人ID:86123
【人事(制度設計・制度運用)】HRBP(ビジネス職領域)
キャディ株式会社
年収 | 800~1,300万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 第2創業期におけるGTM組織(フィールドセールスなどのフロントチーム)の更なる強化に向けた人事企画・組織人材開発領域の取り組みをリードいただける方を募集します。 【業務内容】 GTM組織の評価・報酬、福利厚生制度の運営・アップデート ・採用チームとの連携を通じた各種採用施策の実行 ・組織・人材開発チームとの連携による各種施策の企画・実行 ・各種Survey等を通じたコンディションの把握と課題抽出 ・マネージャー・評価者育成施策の実行 ・各種研修・オフサイトの企画・運営 ・人材のリテンション施策の企画・実行 ・組織・カルチャー作りのための施策の企画・実行 ・組織内コミュニケーション活性化施策の企画と推進 【ワークスタイル】 ・オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク ・週1~3日程度のオフィス出社を取り入れています ※オフィス出社頻度はチームにより異なります ※エリアグロース責任者など、東京・大阪以外の勤務者については、オンボーディング時には東京オフィスへの出張/出社を行い、オンボーディング後も定期的に本社オフィスへの出社と、リモートワーク、顧客先への直行直帰を想定しております。 ・フレックスタイム制(コアタイム10:00~17:00) ※承認制 ※働き方にするご質問・ご希望がございましたら、採用プロセスの中でお気軽にご相談ください。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:42463
【管理会計】管理会計担当【マネージャー候補】
auコマース&ライフ株式会社
年収 | 650~900万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 事業の損益管理業務(計画策定・見通し管理、および差異分析)を行っている経営管理部のマネージャー候補のポジションです。経営者とコミュニケーションを取りながら計画・見通PLの策定、および実績の集計~課題の洗い出し、計画実現に向けてのサポートを行っていただきます。また、差異分析(計画対比、前回見通からの変化など)を踏まえた事業部門へ損益状況のレポーティング、打ち手の策定サポートまで行っていただく予定です。 <具体的な業務> 全社のPL策定(見通し・実績) 全社のPL計画策定(数値の組み上げ・進行管理) 予実管理および分析を踏まえた打ち手の検討 その他、管理会計に係る業務課題の解決 ※経営層に近い立場で、会社全体の数値管理や計画立案を経験することが出来ます。 ※ゆくゆくはメンバーのマネジメント業務もおまかせしていきます。 ※週2回出社(それ以外はリモート可) |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:85586
【人事(採用)】【経営管理部/人事ユニット】人事マネージャー候補
株式会社アクアスター
年収 | 600~900万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 採用、育成、評価、組織開発において、方向性を決め、戦略を策定すること。 経営と現場、両方の視点を持って、ビジョンや経営戦略を人事戦略に落とし込み、人と組織の成長を推進することがミッションです。 上場企業となり、新しいフェーズを迎える組織で、自分の力を試してみませんか? 自分自身、社員、そして組織を大きくレベルアップさせていくおもしろさ、やりがいを、ぜひ感じていただければと思います。 【仕事内容】 採用、育成、評価、組織開発における戦略設計や施策の立案、メンバーマネジメントをお任せいたします。 ・ビジョンや経営戦略に沿った採用戦略の立案(新卒・中途) ・オンボーディングや研修など人材育成の方針決定、戦略立案 ・適切な評価制度の構築 ・採用、人事企画における進捗管理 ・人事や組織における課題発見、解決策の立案、実行 ・人事部メンバーのマネジメント、育成 など 【仕事の魅力】 ・IPO準備企業の人事責任者として幅広い業務に携われる ・経営視点を身につけて、会社の成長に貢献できる ・裁量や変化の大きい環境で、着実に成長できる <フレックスタイム制> コアタイム:10時~16時 フレキシブルタイム:7時~10時/16時~22時 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:86622
【人事(職種未経験)】【第二新卒歓迎】 General Staff(総合職)
鈴与株式会社
年収 | 500~850万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ご経験・適性に応じて、General Staff(いわゆる総合職)として、現場(カスタマーサービス/オペレーションマネジメント)、営業、企画開発、コーポレート部門等の業務をお任せします。 ▼現場(カスタマーサービス/オペレーションマネジメント)実務を担う中でセンサー役となり、さまざまなファクトを収集、分析し、変化点を共有。次代の物流へ、敏感に対応する原動力になります。 ▼営業お客様のピジネスが継続、さらに発展できるよう、さまざまなニーズ、課題を深く理解し、的確なソリューションを提案します。各ステークホルダーとの調整役であり、取引先の意志決定権者と商談する重要な役割を担います ▼企画開発新たなビジネスモデルを創出し、効率的な営業活動を支援します。業務効率向上のためのシステム開発や、ガジェットを導入するなどDX化を推進。顧客業界の動向、先進技術を注視し、さらなるビジネスの可能性を広げます。 ▼コーボレート部門社員が能力を発揮できるよう働きやすい環境を整え、一人ひとりのスキルアップを支援することで、会社組織を強化していきます。自社業務の実像を数値で見える化し、経営をバックアップする部門です。 入社後は、物流の基礎となる業務を身に付け、同社への理解を深めて頂く為に、まずは貿易実務や倉庫・港湾部門にて「ヒト」「モノ」「カネ」のマネジメント業務を経験頂きます。その後は複数の部署を経験し(3~5年ごとにジョブローテーションがございます)、物流のプロフェッショナルになって頂きたいと考えています。 ■勤務時間 ・9:00~17:50(所定労働時間:7時間50分)※事業所によっては08:00~16:50、08:30~17:20等の就業時間を採用 ■想定勤務地詳細 初任地は静岡県もしくは東京都、神奈川県、埼玉県が中心。将来的には転勤の可能性がございます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:90251
【アートディレクター】webtoon漫画アートディレクター
株式会社ナンバーナイン
年収 | 405~799万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | あなたにお任せするのは、今や日本を代表するwebtoon制作スタジオとして成長した『Studio No.9』のアートディレクターとして、生み出される作品のクオリティを管理/担保していただくお仕事です。 ◆具体的には クリエイターから上がってきた作品の最終チェックを行い、『Studio No.9』の作品としてのクオリティを担保する重要な役割を担っていただきます。 <クオリティ管理> 全体のバランスを整えることはもちろん、エフェクトの強化や色の統一感、人物のコントラストを調整しながら演出意図に合うように作品を仕上げていただきます。編集者は「面白い作品かどうか」を見ているのに対して、アートディレクターは「正しいイラストなのかどうか」の最終判断を行う重要なポジションです。 <クリエイターへのフィードバック> 線画~着彩まで多くのクリエイターが関わりながら作品を制作していきます。クオリティアップのための修正を自身でおこなっていただくだけではなく、修正すべきポイントを見極めて担当したクリエイターへフィードバックを行います。 <進行管理> 線画以降の進行状況に遅れが出ていないか、納期や人員の調整を行なっていただきます。ディレクターと打ち合わせを重ねて納期に間に合うよう進行管理を行う必要があります。また、業務の効率化を推進していくために、マニュアルを作成/実装することもアートディレクターのお仕事です。 ◆雇用形態 正社員もしくは契約社員 ◆就業時間について フレックスタイム制 コアタイム10:00-16:00 フレキシブル始業8:00-10:00/フレキシブル終業16:00-22:00 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:90253
【オンラインプロモーション】WEBマーケティング担当
株式会社ナンバーナイン
年収 | 403~621万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | webtoon・漫画作品をより多くの方に届ける為のPR戦略強化を目的として、SNSツールをメインとした、マーケティングポジションを募集します。SNSマーケターとして、漫画コンテンツの訴求力を上げるべく企画立案・運用を担当していただきます。 ◆具体的には ・SNSアカウント運用戦略設計 ・投稿計画作成/実行 ・投稿コンテンツ企画/制作 ・キャンペーン企画/制作 ・各種分析/レポーティング ・チームマネジメント(PL/KPI管理)等 <主な運用SNS> X(Twitter)、Instagram(meta)、TikTok ◆雇用形態 正社員もしくは契約社員 ◆就業時間について フレックスタイム制 コアタイム10:00-16:00 フレキシブル始業8:00-10:00/フレキシブル終業16:00-22:00 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:90254
【オンラインプロモーション】WEBマーケティング職(グロース担当)
株式会社ナンバーナイン
年収 | 403~621万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 今回募集するWEBマーケティングポジションでは、”自社オリジナル作品(漫画/webtoon)”の売上を拡大させていくための重要な役割を担います。電子書籍配信ストアへの交渉や、販促企画の提案/実施、SNS運用などを通じて、ナンバーナインの作品をより多くの読者に届けるための戦略立案から運用まで、裁量を持って携わることができます。 <具体的な業務> 〇SNSマーケティング:作品SNSの運用/作家さんへの告知依頼/投稿画像の作成 〇販促施策:電子書籍配信ストアへの交渉(ストアでの露出やバナーなど)/新刊発売の売上最大化 〇広告運用:meta,TikTok,X等の広告配信/広告配信に伴う数値分析/売上管理/分析 〇書籍化:コミックス特典画像の作成/あとがきやコメントなどの作家さんへの依頼出し/素材の準備(PSDの書き出し/チェック) 〇グッズ制作:使用イラストの選定 ◆雇用形態 正社員もしくは契約社員 ◆就業時間について フレックスタイム制 コアタイム10:00-16:00 フレキシブル始業8:00-10:00/フレキシブル終業16:00-22:00 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:90255
【2Dアーティスト】クリエイティブ担当
株式会社ナンバーナイン
年収 | 351~520万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | あなたにお任せするのは、今や日本を代表するwebtoon制作スタジオとして成長した『Studio No.9』のクリエイターとして、作品を作り上げていただくお仕事です。 <制作> クリエイティブ職として主に下塗り以降の工程を担当していただきます。 webtoonの本着彩、エフェクトがメインの業務です。 また、サムネイル制作の際にはディレクターと打ち合わせを重ねてのラフ画の構図を決定していったり、最終仕上げの業務もあります。 個人制作に没頭する作業だけではなく、他部署・漫画家さんとのコミュニケーションを取りながら制作を行うポジションです。 <フィードバック> 線画~下塗りまで、外部の漫画家さんと協力をして制作を進めていきます。 上がってきた下塗りに対して修正のフィードバックをおこなうこともクリエイティブ職が行う重要なお仕事になります。 ◆制作作品 男性向けオリジナル作品を中心に、女性向け受託作品の制作も行なっております。 今回は男性向けオリジナル作品のクリエイティブ職を募集いたします。 ◆雇用形態 正社員もしくは契約社員 ◆就業時間について フレックスタイム制 コアタイム10:00-16:00 フレキシブル始業8:00-10:00/フレキシブル終業16:00-22:00 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:90256
【制作進行管理】コンテンツ管理担当
株式会社ナンバーナイン
年収 | 403~621万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | コンテンツ管理業務および売上管理業務(印税の支払いや売上データ管理)を通じて、同社の制作プロセスをスムーズに進め、ヒット作品の制作に貢献する役割を担います。 <具体的な業務内容> ▼ デジタル書籍/紙書籍の管理業務 ・出版社・作家との納品物や企画物の調整業務 ・入稿管理、写植作業、契約書管理 ▼ 売上の管理業務 ・受発注管理、支払い依頼の確認、明細書作成 ・原稿料の確認、印税支払い対応 <主な基幹システム> freee会計・kintone・Mazrica Sales(旧Senses)・スプレッドシート・Slack <働き方> リモートワーク:月金は原則出社、火水木はリモートワーク相談可 平均残業時間:20h程度(四半期ごとの印税支払い時期は22時以降になることも) ◆雇用形態 正社員もしくは契約社員 ◆就業時間について フレックスタイム制 コアタイム10:00-16:00 フレキシブル始業8:00-10:00/フレキシブル終業16:00-22:00 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:90258
【オンラインプロモーション】プロダクトマネージャー
株式会社ナンバーナイン
年収 | 486~769万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社の主力事業であるデジタル配信サービス「ナンバーナイン」の成長を牽引するポジションです。 今回募集するプロダクトマネージャーは、サービス認知拡大、ユーザー(漫画家)の自然流入促進、営業支援のための戦略立案・実行を行い、漫画家の皆さんが集まるプラットフォームを構築することが主なミッションです。 ◆具体的な仕事内容 ・成長施策の実行 ・サービス認知向上や利用者増加を目的とした施策の実施 ・サービス改善のためのアクションプラン推進 ・プロジェクト推進 ・横断的なプロジェクトの進行管理 ・各部署(営業、開発、マーケティングなど)との連携 ◆雇用形態 正社員もしくは契約社員 ※試用期間は契約社員になります ◆就業時間について フレックスタイム制 コアタイム10:00-16:00 フレキシブル始業8:00-10:00/フレキシブル終業16:00-22:00 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:90259
【Web・オープン系マネジメント】フロントエンド開発責任者
株式会社ナンバーナイン
年収 | 650~929万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 課題のヒアリング・要件定義の上流工程から担当し、実装・運用までを担うフロントエンドの開発責任者を募集します。スピード感のある課題解決を実現し、チームの中心としてより多くの価値をユーザーに届けられるようにチームリードしていただく役割を期待しています。※スキルやご志向次第では、フロントエンドの開発以外にもバックエンドの開発にも携わることができます。 <具体的な業務> ◆自社プロダクトのデジタル配信サービス「同社」の開発 ・漫画家向けWebサービスの開発・運用 ・ユーザビリティ改善 ◆IP管理システムの開発 ・書誌情報、権利情報の管理システム開発 ・売上管理、印税計算システムの開発 ・取次との連携システム開発 ◆業務効率化支援 ・社内業務フローの分析、改善提案 ・効率化のための各種ツール開発 ・各種SaaSとの連携ツール開発 同社の全て売上やIP情報を管理する基幹システムをチームで育てていくことができます。漫画業界を拡張していくためのサービスを生み出すべく、ユーザーの声を反映させながら、より良い製品を共に創り上げていきましょう! <働き方> リモートワーク:月金は原則出社、火水木はリモートワーク相談可 平均残業時間:20h程度 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:90260
【人事(採用)】人事採用担当
株式会社ナンバーナイン
年収 | 403~522万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 事業成長を加速させるための採用活動を担当します。 <主な業務内容> ・採用戦略の立案・実行 ・ハイレイヤー/中途採用の推進(ダイレクトリクルーティング含む) ・新卒採用の計画・実施(採用イベント企画・大学との連携など) ・採用広報(オウンドメディア運用・SNS発信など) ・採用プロセスの改善・運用(エージェント対応、面接調整など) ・データ分析を活用した採用手法の改善 <所属部門のミッションと展望> HR局は、会社の成長を支える「採用・育成・労務・総務」の専門チームです。 全社で掲げている日本一の漫画IPパブリッシャーの実現に向けて、当局では事業成長と社員成長を支える環境を作り上げることをミッションとしています。直近では、人事・総務領域をIPO水準に引き上げることをマイルストーンに設定し、社員一人ひとりが安心してパフォーマンスを発揮できる労務環境・設備環境づくりに取り組んでいます。 そして、中長期的には、日本一の漫画IPパブリッシャーを支える『日本一のHR局』の実現を目指します。 社員一人ひとりがやりがいや楽しさを最大限に感じながら、おもしろい作品が生まれ続ける環境を創り上げていきます。 <雇用形態> 正社員もしくは契約社員 ※試用期間は契約社員になります <就業時間について> フレックスタイム制 コアタイム10:00-16:00 フレキシブル始業8:00-10:00/フレキシブル終業16:00-22:00 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:90261
【コンテンツライター】企画編集担当(リーダー候補)
株式会社ナンバーナイン
年収 | 403~522万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | SNSや同人誌即売会で新たな作品や才能を発掘し、漫画家さんに電子書籍化サービスを提案します。単なる営業ではなく、漫画家さんの目指す方向性をヒアリングし、作品の魅力を最大限に引き出すパートナーとして伴走するポジションです。 例) ・SNSや即売会でのリサーチ、漫画家さんへのアプローチ ・電子書籍化サービスの提案、契約サポート ・原稿データの登録支援 ・販促キャンペーン、セール施策の企画・実行 ・イベント、交流会でのネットワーキング、漫画家さんとの関係構築 <働き方> リモートワーク:月金は原則出社、火水木はリモートワーク相談可 平均残業時間:20h程度 <雇用形態> 正社員もしくは契約社員 ※試用期間は契約社員になります <就業時間について> フレックスタイム制 コアタイム10:00-16:00 フレキシブル始業8:00-10:00/フレキシブル終業16:00-22:00 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:90262
【コンテンツライター】企画編集担当(女性向け作品)
株式会社ナンバーナイン
年収 | 403~522万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | クリエイターの新たな作品や才能を発掘し、作品を多くの人に届けることができる電子書籍化サービス「ナンバーナイン」の利用を提案します。単なる営業ではなく、漫画家さんの目指す方向性をヒアリングし、作品の魅力を最大限に引き出すパートナーとして伴走するポジションです。 例) ・SNSや即売会でのリサーチ、漫画家さんへのアプローチ ・電子書籍化サービスの提案、契約サポート ・原稿データの登録支援 ・販促キャンペーン、セール施策の企画・実行 ・イベント、交流会でのネットワーキング、漫画家さんとの関係構築 <働き方> リモートワーク:月金は原則出社、火水木はリモートワーク相談可 平均残業時間:20h程度 <雇用形態> 正社員もしくは契約社員 ※試用期間は契約社員になります <就業時間について> フレックスタイム制 コアタイム10:00-16:00 フレキシブル始業8:00-10:00/フレキシブル終業16:00-22:00 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:90264
【総務】労務総務マネージャー
株式会社ナンバーナイン
年収 | 483~799万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 今回募集するポジションは、労務および総務領域の責任者として、以下のような課題を解決し、より強固な組織基盤を築く役割を担っていただきます。 ・日本一の実現に向けて事業成長と社員成長を最大化するための仕組みつくり ・急成長する組織の中で、労務リスクを未然に防ぐ体制つくり <主な業務内容> ・労務管理(勤怠管理、給与計算、社会保険手続きのチェック、改善) ・就業規則、社内規程の見直しと最適化 ・労務トラブル対応およびリスク管理 ・安全衛生管理、労働環境の改善施策立案、実行 ・オフィスファシリティ管理、社内イベントの企画、運営 ・組織拡大に伴う総務業務の仕組み化、DX推進 <利用ツール> freee会計・マイクロソフトオフィス・Slack・スプレッドシート・Adobe等 <雇用形態> 正社員もしくは契約社員 <就業時間について> フレックスタイム制 コアタイム10:00-16:00 フレキシブル始業8:00-10:00/フレキシブル終業16:00-22:00 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:90266
【広報・IR(ハイクラス)】広報室長候補
株式会社ナンバーナイン
年収 | 483~615万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社の価値観(≒Mission / Vision)や取り組みの発信を通じて、漫画家さん、求職者さん、エンタメ業界、一般消費者の方々に同社の魅力を広く伝えていくことが広報の役割です。 広報と一口に言っても、「採用広報」「企業広報」「社内広報」「危機管理広報」など様々な役割があります。今回募集するポジションでは、一人目広報担当としてまずは役割を限定せず、取締役CXOとともに広報部署の新規立ち上げを担っていただきます。 <目指せるキャリア> 広報のエキスパートとして、同チームのマネージャーに任命されたり、一人目広報担当として幅広いスキルセットを磨くことができるため、ゆくゆくは幹部候補としてキャリアアップを目指せます。 <募集背景> 企業ブランディング強化に伴う新規ポジションの募集です。 <働き方> リモートワーク:月金は原則出社、火水木はリモートワーク相談可 平均残業時間:20h程度 <雇用形態> 正社員もしくは契約社員 <就業時間について> フレックスタイム制 コアタイム10:00-16:00 フレキシブル始業8:00-10:00/フレキシブル終業16:00-22:00 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:90267
【人事(採用)】採用担当(責任者ポジション)
株式会社ナンバーナイン
年収 | 405~799万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 今回募集するポジションは、採用マネージャーとして、以下のような課題を解決し、会社の成長を支える人材獲得を推進していただきます。 ・ハイレイヤー採用の強化 :リーダークラスの獲得を加速 ・新卒採用の強化 :未来のリーダー候補を発掘 ・採用広報の推進 :自社の魅力を最大限に発信 ・選考プロセスの改善 :スムーズで最適な選考体制を構築 <主な業務内容> ・採用戦略の立案・実行 ・ハイレイヤー/中途採用の推進(ダイレクトリクルーティング含む) ・新卒採用の計画・実施(採用イベント企画・大学との連携など) ・採用広報(オウンドメディア運用・SNS発信など) ・採用プロセスの改善・運用(エージェント対応、面接調整など) ・データ分析を活用した採用手法の改善 <雇用形態> 正社員もしくは契約社員 ※試用期間は契約社員になります <就業時間について> フレックスタイム制 コアタイム10:00-16:00 フレキシブル始業8:00-10:00/フレキシブル終業16:00-22:00 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:90268
【制作進行管理】漫画制作の管理担当(フォローディレクター)
株式会社ナンバーナイン
年収 | 351~603万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 本ポジションは、漫画編集者が立ち上げた企画を円滑に進めるために、編集者やクリエイターと密にコミュニケーションを取りながら、納品期日を意識した制作管理を行う役割を担います。週刊連載を実現する上で、非常に重要なポジションです。 具体的には以下の業務をお任せします。 <入社時の業務内容> ◆ webtoonの制作管理 1.スケジュールの作成/管理:webtoonは週刊連載なのでコンスタントな管理が必要となります。線画、着色、背景…と、工程が細かく分かれているので各工程の作家さんと連携を取りつつ進行していただきます。具体的には作家さんへの依頼とともに期日をお伝えし、期日までに原稿を回収します。 2.原稿の確認 :原稿がオーダー通りに作成されているかを以下の項目に沿って確認します。 提出規定が誤っていないか(原稿サイズ・カラーモード・解像度など)/校閲作業(誤字脱字チェック)/キャラクターの色ミス/ 設定ミスがないか 3.納品作業:CLIP STUDIOを使用して原稿データを変換し、納品データを作成します。配信先のストアやクライアントへ納品の連絡をして、納品作業が完了します。 ◆ 横読みデジタル書籍/紙書籍の制作管理 出版社と作家さんの間に立って進行管理をしていただきます 1.作家さんへの確認業務:表紙デザインの確認/ツキモノ(あとがきなど)の依頼と確認/色校の確認 2.出版社との確認業務:表紙デザインの確認/ツキモノ(あとがきなど)の依頼/色校の確認/制作/販売スケジュールの確認 ◆ 付随業務 1.原稿料の支払い対応:作品ごとに原稿料が異なるため、kintoneを使用して原稿料を管理します。kintoneに登録されているデータをもとにfreee会計を使用して経理担当者へ支払いを依頼します。 2.契約書管理:契約要件を整理し、契約書を作成します。法務チェックが通り次第、作家さんへ契約書をお送りし、契約が締結されるまでの管理を担当します。 |
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雇用形態 | 正社員 |