求人一覧

  • 求人ID：87767

【人事（職種未経験）】ワークリア事業部/秋葉原/管理/スタッフ管理（※レバレジーズプランニングサポート）

レバレジーズプランニングサポート株式会社

年収 400～650万円 勤務地 東京都
職務内容 障がい者雇用支援事業「ワークリア」での業務をお任せいたします。
事業内容は社内BPO業務をメインに、障がい者の雇用とその育成、就職までの支援の他、障がい者インターン生の受け入れ・フィードバック、企業へのコンサルティング、広報、など多岐に渡ります。2018年4月に立ち上げた事業部で「障がい者一人ひとりの可能性を見い出し、活躍の場を広げる」という未来の実現を目指しています。

【スタッフマネジメント】
・週次振り返り＠週30分×10名前後
・関係機関との連絡、やり取り
・その他1on1や日常フォロー業務

【BPO業務管理＠総務、経理、LT、LMC、HT、マーケ等々】
・他事業部からの依頼内容一覧確認
・障がい者に任せる業務のシフト調整 ・進捗確認
・生産性、正確性目標のデータモニタリング、課題解決

【スタッフ採用～卒業までの企画】
・採用人事 ・制度設計
・外部機関での雇用事例セミナー講師
・研修設計 ・キャリアアドバイザー業務

■所属会社名
レバレジーズプランニングサポート株式会社
（上記に所属し、レバレジーズ株式会社の業務を依頼する形となります）
雇用形態 正社員
  • 求人ID：92562

【人事（労務）】【千葉】ワークリア事業部/千葉/管理/スタッフ管理（※レバレジーズプランニングサポート）

レバレジーズプランニングサポート株式会社

年収 400～650万円 勤務地 千葉県
職務内容 障がい者雇用支援事業「ワークリア」での業務をお任せいたします。

事業内容は社内BPO業務をメインに、障がい者の雇用とその育成、就職までの支援の他、障がい者インターン生の受け入れ・フィードバック、企業へのコンサルティング、広報、など多岐に渡ります。2018年4月に立ち上げた事業部で「障がい者一人ひとりの可能性を見い出し、活躍の場を広げる」という未来の実現を目指しています。

スタッフマネジメント
・週次振り返り＠週30分×10名前後
・関係機関との連絡、やり取り
・その他1on1や日常フォロー業務

BPO業務管理＠総務、経理、LT、LMC、HT、マーケ等々
・他事業部からの依頼内容一覧確認
・障がい者に任せる業務のシフト調整・進捗確認
・生産性、正確性目標のデータモニタリング、課題解決

スタッフ採用～卒業までの企画
・採用人事・制度設計
・外部機関での雇用事例セミナー講師
・研修設計・キャリアアドバイザー業務

所属会社名　レバレジーズプランニングサポート株式会社
（上記に所属し、レバレジーズ株式会社の業務を依頼する形となります）
雇用形態 正社員
  • リモート要相談
  • 求人ID：82218

【サウンドクリエイター】サウンド/サウンドディレクター

アンバウンド株式会社

年収 600～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 ディレクターと共に、SE、BGM、カットシーン等の劇中曲等々ゲームの全体のサウンドディレクションをお任せいたします。様々な最新技術を取り入れつつハイエンドのサウンド制作を引っ張っていただきます。（※SE出身でも作曲出身でも問題ありません。）
雇用形態 正社員
  • リモート要相談
  • 求人ID：82217

【テクニカルアーティスト】テクニカルアーティスト/リガー

アンバウンド株式会社

年収 400～800万円 勤務地 東京都
職務内容 アニメーター、キャラクターモデラーと共にゲーム制作に必要な様々なリグを制作していただきます。ボディリグはもちろん、ハンドリグやフェイシャルリグ物理系リグ等々、プロジェクトやチームからの要望、要件に併せて新しい技術を随時取り入れつつ、リグシステムを構築していくお仕事です。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談
  • 求人ID：82215

【3Dアニメーター】アニメーション/アニメーター

アンバウンド株式会社

年収 400～800万円 勤務地 東京都
職務内容 インゲームアクションやゲーム内イベント、カットシーンのアニメーションを高いクオリティーで制作するお仕事です。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：37123

【人事（採用）】人事採用部/渋谷/企画/中途採用担当

レバレジーズ株式会社

年収 520～800万円 勤務地 東京都
職務内容 レバレジーズの中途採用担当者として、募集ポジションにおける採用要件の定義、採用計画の立案～実行、入社後活躍までの一連のプロセスに携わっていただきます。
【1】採用要件の定義
・中途採用市場のマーケット調査
・経営層や各事業部長との採用要件の定義決め
【2】採用計画の立案～実行
・現場の課題ヒアリング～求人票作成
・各採用チャネルを通した母集団形成（エージェント、ダイレクトソーシング、リファラル等）
・リクルーティングプロセスの改善　・選考開始から採用決定までのコミュニケーションプランの設計
・採用広報やMeetUPイベントなどのブランディングに関わる企画～運営
・求職者面談・面接
【3】入社後の活躍
・入社後のオンボーディング施策の立案～実行

◎キャリアパス
CASE1：採用のスペシャリスト
ex)中途採用担当→新卒採用担当
CASE2：人事としてのジェネラリスト
ex)中途採用担当→教育研修担当→制度設計担当
CASE3：マネジメント
ex)中途採用担当→採用チームリーダー→採用統括責任者
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：92719

【人事（育成）】オフィスサポートセンター室_OSC採用

株式会社ビズリーチ

勤務地 東京都
職務内容 具体的な業務内容
各部署と連携して障がいのある方向けの業務創出から、人材採用～育成～定着支援まで幅広い業務を想定しています。
・40名超え組織の制度設計、企画運用設計
・社内各部署との新規の業務の企画と運用設計
・社内各部署との期待値や配慮事項の調整
・外部採用チャネルの新規開拓及び、関係性の構築
・入社前の「実習プログラム」の企画・実施
・入社後の業務習得に向けた支援
・入社後のキャリア開発のための企画と運用設計

障がい者雇用を開始してから6年目を迎え、雇用人数は約40名となりました。
これからは第2フェーズとして、より生産性が高く、働きがいのある障がい者雇用組織を作るべく
評価制度等を構築し、組織づくりをしていくタイミングで一緒に活躍いただける方を探しています。

このポジションで大事にしていること
障がいのある方が同社にて、成長とやりがいを感じられる環境を創っていくことが目標です。
組織としてはミッション・ビジョンを以下のように掲げております。
◇ミッション:自らも生産性が高い組織であり、全社の生産性向上に寄与する
◇ビジョン:障がい者が誇りを持ってプロフェッショナルとして業務に従事している
そのために、
「各部署と連携し、さまざまな種類と難易度の業務を創出すること」
「やりがいを感じられるよう、業務のサポートをしていくこと」
「人事部内外問わず、全ての方が活躍できる会社という”ありたい姿”からのコミュニケーション」を大事にしています。
雇用形態 正社員
  • 求人ID：92771

【会計（ハイクラス）】【神奈川】CFO候補

株式会社アペルザ

年収 1,000～1,500万円 勤務地 神奈川県
職務内容 同社は創業以来、ものづくり産業に特化したメディアやSaaSサービスを立ち上げて参りました。さらに上場に向けて経営体制の強化を測るべく、CFO候補を募集します。

▼業務内容
財務・会計・コーポレートの全体戦略をリード頂きます。
社長直下で経営判断にも深く関与いただけるポジションです。

・財務戦略・資本政策の策定・実行
・財務モデリング、予算策定と予実管理
・バックオフィス（経理/法務/財務/労務/総務）体制の構築
・バックオフィス（経理/法務/財務/労務/総務）の業務の管理・実務業務
・内部統制（J-SOX）準備、経営陣との中長期戦略立案
・その他、事業成長に必要なすべての事柄

▼組織体制
管理部門は3名構成です。
現在は全員が複数業務を兼務しており、担当範囲を柔軟に設計しながら、必要に応じて外部パートナーや専門業者とも連携して業務を推進しています。
雇用形態 正社員
  • 求人ID：92770

【会計（ハイクラス）】【神奈川】管理部門長候補

株式会社アペルザ

年収 700～1,000万円 勤務地 神奈川県
職務内容 同社は創業以来、ものづくり産業に特化したメディアやSaaSサービスを立ち上げて参りました。さらに上場に向けて経営体制の強化を測るべく、管理部門長候補を募集します。

▼業務内容
各事業・組織が大きくなる中で、管理部門長として経理財務を中心に法務、労務、総務まで幅広く担当いただきたいと思っております。

・予算策定と予実管理
・バックオフィス（経理/法務/財務/労務/総務）体制の構築
・バックオフィス（経理/法務/財務/労務/総務）の業務の管理・実務業務
・その他、事業成長に必要なすべての事柄

▼組織体制
管理部門は3名構成です。
現在は全員が複数業務を兼務しており、担当範囲を柔軟に設計しながら、必要に応じて外部パートナーや専門業者とも連携して業務を推進しています。
雇用形態 正社員
  • 求人ID：92768

【財務会計（経理）】【神奈川】経理マネージャー候補

株式会社アペルザ

年収 600～1,000万円 勤務地 神奈川県
職務内容 同社は創業以来、ものづくり産業に特化したメディアやSaaSサービスを立ち上げて参りました。コーポレート機能を強化すべく、経理マネージャー候補を募集します。

▼主な仕事内容
・月次決算／年次決算（使用ツール：freee）
・連結決算業務
・財務経理にまつわる業務改善
・法制度改正などの対応
・管理会計／予実分析
・経営会議の資料作成
※同社では、ご希望やスキルに応じて、幅広い業務に携わることができます。同ポジションではゆくゆくは経営企画部門の立ち上げに携わっていただくことを期待します。
雇用形態 正社員
  • 求人ID：92767

【財務会計（経理）】【神奈川】経理スタッフ

株式会社アペルザ

年収 400～600万円 勤務地 神奈川県
職務内容 同社は創業以来、ものづくり産業に特化したメディアやSaaSサービスを立ち上げて参りました。コーポレート機能を強化すべく、経理スタッフを募集します。

▼主な仕事内容
・月次決算／年次決算関連業務（使用ツール：freee）
・法制度改正などの対応
・管理会計／予実分析
・連結決算業務の補助
・経営会議の資料作成補助
※同社では、ご希望やスキルに応じて、幅広い業務に携わることができます。同ポジションではゆくゆくは経営企画部門の立ち上げに携わっていただくことを期待します。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：68573

【人事（職種未経験）】全部署/東京/管理/ポジションサーチ（事務）

レバレジーズ株式会社

年収 350～550万円 勤務地 東京都
職務内容 以下いずれかの部署にて、社内のバックオフィス業務にて就業していただきます。
専門性を身につけたい方、未経験でも事務に挑戦したい方、ぜひご応募ください。
※募集状況は変動いたしますので、ご了承ください。※各部署の詳細の業務内容は各求人票をご参照ください。

【秘書室】
秘書業務全般をご対応いただきます。
アポイント調整、スケジュール管理、各種会議の運営、会食場所のリサーチ、予約手配、出張に関する各種手配、来客対応、会議室予約、オンライン会議の設定、各種資料作成、経費精算・請求書管理など幅広い業務サポート、タスク管理をお任せ致します。
【新卒採用アシスタント】
同社グループ全体の新卒採用におけるバックオフィス業務全般を担うポジションです。フロントチーム（採用担当）と連携を取りながら、事業部長陣・現場社員や間接部門とコミュニケーションを取り未来の同社を創る仲間づくりの為に選考から入社までのオペレーションの再構築や最適化を図ります。
【コーポレート担当】
レバテックの法務、労務、経理、総務系など間接部門を横断した一次窓口として、問い合わせ対応や契約の承認・契約書や請求書の作成などを行う部署です。
部内外を問わず複数の関係者を巻き込みながら、迅速かつ正確にレバテックの架け橋の役割を担っています。グループを横断して使用するツールの取りまとめ、法改正に伴う社内外のルール設計・変更、既存業務のマニュアルの作成・更新・管理まで、バックオフィスという立ち位置で幅広く事業を支える仕事に携わることができます。
【ワークリア事業部／スタッフ管理担当】
障がい者雇用支援事業「ワークリア」での社内BPO業務をメインに、障がい者に任せる業務のシフト調整 ・進捗確認・生産性のデータモニタリング・フィードバック・企業へのコンサルティング・広報・制度設計など多岐に渡る業務を行う部署です。同社内のほとんど全ての部署と連携をとる為マルチタスク能力を身に着けることができます。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：91051

【コンテンツ企画】【業務委託／派遣】設定書プランナー

株式会社サムザップ

勤務地 東京都
職務内容 スマートフォンゲームの「プランナー」業務。
運用中人気IPタイトル、もしくは新規開発タイトルの企画業務を担っていただきます。

・ゲーム内の設定書を制作
・チーム内向けの資料はもちろん、対外向けに提出する設定資料の制作

【参画形態】
業務委託契約（法人契約または個人契約者のご紹介も可）または派遣での募集です。
※業務委託・派遣からの社員登用制度あり

【参画メリット】
・サイバーエージェントのゲームエンタメ13社の横断施策や勉強会参加で
　各社開発ノウハウ（成功例・失敗談等）が得られる
・事業部での、組織活性イベントは年50件以上（参加も任意）
・個社としても事業部としても、注目の新規開発タイトルが複数
・長期ヒットタイトルやリリースタイトルのノウハウを得られる
・適材適所を意識した、ポジティブな会社間異動やPJT異動、職種変更も
雇用形態 その他（嘱託・業務委託など）
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：87359

【法務】法務担当

株式会社コロプラ

年収 641～1,050万円 勤務地 東京都
職務内容 最新のテクノロジーと、独創的なアイデアで”新しい体験”を届ける」というビジョン実現のため、事業に直結した法務業務を共に推進いただける法務担当を募集します。

■業務詳細
・契約書起案・レビュー
・法律相談への対応
・法務的な社内外ガイドライン起案・制定・研修実施・モニタリング
・株主総会関連業務
・その他企業法務業務全般
※ご経験に応じてお任せします。

■勤務形態：フレックスタイム制（コアタイム：10時30分～15時30分）
雇用形態 正社員
  • リモート要相談
  • 求人ID：84331

【アートディレクター】コンセプトアート/アートディレクター

アンバウンド株式会社

年収 600～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 ディレクターと共にゲームの世界観やイメージをデザインし、ビジュアル化して画の方向性を示し、その作品の画的な全要素を引き上げて行き、最終的に世界トップレベルのクオリティーに昇華させ、完成させるお仕事です。各プロジェクトの要件に合わせ、どのような絵柄でも、高いクオリティーを出せる人材を求めています。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談
  • 求人ID：91815

【コンテンツ企画】企画/レベルデザイナー

アンバウンド株式会社

年収 400～800万円 勤務地 東京都
職務内容 ゲームのレベルレイアウトデザイン、ステージの設計、製作、及びゲームのエンジン内での実装を担当。デザイナー、プログラマー等々開発チーム全体と連携し、各プロジェクト独自の面白いステージ、面白い体験をつくり出すお仕事です。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：67040

【サーバー設計・構築】システム本部/渋谷/開発/バックエンドエンジニア

レバレジーズ株式会社

勤務地 東京都
職務内容 サービスグロースを目指すべく、市場を見た上での施策提案などの上流部分から既存オウンドメディアや社内SFAの開発に携わっていただきます。
そのため、エンジニアであっても他部署やユーザーとのコミュニケーションを、密に取りながら仕事を進めていくことを期待しているポジションです。
・フロントエンドやバックエンドにおける要件定義／設計／実装
・KPI改善施策企画
・データ分析、ユーザー調査
・コードレビュー　等

【開発環境】
・開発言語：TypeScript、PHP、Python、Golang、Dart、JavaScript
・フレームワーク：Next.js、React、 Nuxt.js、 Vue.js、 NestJS、 Flutter、 Serverless Framework、 Laravel、 Express
・インフラストラクチャ：
　- AWS：EC2、ECS、S3、RDS、ElastiCache、Lambda
　- Google Cloud：GCE、GKE、Cloud SQL、Cloud Run
・ミドルウェア：nginx、Node.js
・DB、検索エンジン：MySQL、PostgreSQL、Elasticsearch
・OS：Linux
・構成管理ツール：CDK、Ansible、CloudFormation、Terraform
・CI/CD：CircleCI、GitHub Actions
・監視ツール：Cloudwatch、Datadog
・その他ツール、サービス：Docker、Swagger、GitHub、Slack、gRPC、GraphQL
・開発マシン：MacBook Pro
雇用形態 正社員
  • 求人ID：92313

【総務】会社法総務

株式会社Sales Marker

年収 800～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 ◆株主総会・取締役会の運営
　・招集通知の作成・発送
　・議事録の作成・保管（会社法第318条・第369条）
　・議題・資料の整備、決議要件の確認
　・電子提供制度対応（2023年改正対応）
◆登記関連業務（法務局対応）
　・役員変更登記、商号・本店移転などの手続き
　・株式発行やストックオプション等に伴う登記
◆法定書類の整備・保管
　・株主名簿の管理（会社法第121条）
　・株主リストの作成（M&Aや増資時に必要）
　・定款の管理と改訂手続き（株主総会特別決議）
◆株式事務
　・株式譲渡の事務手続き（譲渡制限会社の場合）
　・株券の発行・再発行（必要な場合）
　・新株予約権の管理（SOや転換社債等）
◆役員との契約・報酬管理
　・委任契約書・兼務契約書の整備
　・報酬決議の記録と証跡管理（特に社外取締役）
◆法令・社内規程の整備と運用
　・会社法や金融商品取引法に基づく社内規程の整備
　・重要規程（役員報酬規程、ガバナンス規程など）のアップデート
　・社内コンプライアンス研修や監査対応の支援
雇用形態 正社員
  • 求人ID：91243

【IR】開示担当(経理責任者候補)

株式会社Sales Marker

年収 800～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 上場準備中の同社において、開示業務全般を担当していただき、ゆくゆくは経理責任者候補をお任せしたいと考えております。

【具体的な業務内容】
以下の業務を担当していただきます。
・四半期・有価証券報告書、決算短信などの開示資料の作成・チェック
・金商法・会社法に基づく開示実務の運用
・東証への適時開示（TDnet）に関する実務全般
・投資家向け資料（IR資料等）の作成サポート
・経理・財務・経営企画部門など社内関係者との調整
・開示関連の社内ルール整備、監査法人・証券会社対応など

【働き方のイメージ】
●リモートワーク
現在は出社推奨日が週2日ほどありますが、基本リモートで業務を進めています。

●フレックスワーク
1日の労働時間を自由にカスタマイズ可能です。 社内やチームの状況に鑑みて、常識の範囲内でご自身でスケジューリングしながら業務遂行していただきます。ご事情に応じて時短等も検討可能です。 （月の所定労働日数×8時間分の稼働を各自でご調整いただいております。）

●ワークライフバランス
ワークライフバランスを大切に仕事をして頂いています。
仕事に注力したい方、自分の時間を大切にしたい方どちらも馴染める環境だと思います。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業可
  • 求人ID：92047

【広報】2420PR001_広報マーケ候補

GLOE株式会社

年収 600～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 同社の広報マーケ責任者として、GLOE社のブランド評判の構築・維持、メディアリレーションズの強化、戦略的なコミュニケーション活動全般をリードしていただきます。経営陣と密接に連携し、広報戦略を通じて同社の事業目標達成、ブランド価値向上、および業界内でのプレゼンス確立に貢献していただく重要なポジションです。

▼以下期待業務役割（少人数のためいきなり全てお任せではなく、代表等と優先順位を決めて実行に移すイメージです）

■広報戦略の策定と実行
　会社の事業目標に沿った包括的なPR・コミュニケーション戦略を立案し、実行する。主要メッセージを定義し、ターゲットメディアを選定し、KPIを設定・管理する。
■メディアおよびインフルエンサーリレーションズ
　主要メディア、ジャーナリスト、インフルエンサーとの良好な関係を構築・維持し、効果的なメディア露出を獲得する 。プレスリリースの作成、記者会見の企画・運営、メディアからの問い合わせに対応する。
■ブランドおよびレピュテーション管理
　エージェンシーのブランドイメージと評判を管理・保護し、すべてのコミュニケーションチャネルで一貫性を確保する。
■デジタルコミュニケーション
　企業のウェブサイト、ブログ、SNSアカウントを含むオウンドメディア戦略を監督し、エンゲージメントの高いコンテンツ（記事、投稿など）の開発を主導する 。デジタルツールを活用した情報配信、モニタリング、分析を行う。
■社内外連携: マーケティング、営業、クライアントサービス部門など、関連部署と緊密に連携し、メッセージの一貫性を保ち、事業目標達成をサポートする 。必要に応じて、PRチームメンバーの指導・育成や外部パートナーの管理を行う 。社内広報活動を推進する。
■予算管理: PR活動に関連する予算を効果的に管理する
雇用形態 正社員