求人一覧
- リモート可 副業可
- 求人ID:85601
【ディレクター】メディアミックスIP 映像制作担当(ディレクター)【㈱アース・スター エンターテイメント】
カルチュア・エンタテインメントグループ株式会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 自社で企画開発を行っているメディアミックスコンテンツに関しまして、動画制作業務を一貫してご担当いただきます。 【具体的な業務】(雇い入れ直後) ・企画:プロデューサーと作品の目指すイメージの擦り合わせ、重要視するポイントを言語化 ・監修・品質管理:外部パートナーへの監修、各作品のトンマナに合わせた品質コントロール ・動画制作:TVCM、SNS用ショート動画、MV、オフショット動画等の制作 ・進行管理:社内外の制作工程の管理 ・撮影:ライブイベントでのメイキング、収録現場等でのオフショット撮影 など ※ご経験・実績に合わせて業務内容は調整いたします ※持株会社であるカルチュア・エンタテインメント グループ株式会社に入社し、 同日より株式会社アース・スター エンターテイメントに在籍出向となります。 【雇用形態】 正社員 ※ご経験・スキルにより契約社員でのオファーとなる場合があります。 【その他】 ・リモートワークの場合:自宅を原則とする。 ・フレックスタイム制(コアタイム11:00ー15:00) ・標準労働時間 9:30~18:00(実働7時間30分、うち休憩1時間) |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:83718
【ライター(職種未経験)】【ウェブトゥーン編集】未経験でも応募可能!大ヒットIPを創出しよう!<熱量採用>(エージェント向け/
コミスマ株式会社
年収 | 438~600万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | スタジオGANMA!のウェブトゥーン編集者はプロデューサー兼ディレクターとして、オリジナルの縦読みマンガを制作・プロデュースするお仕事です。 編集業務はもちろん、企画立案、制作工程の管理、チームメンバーのマネジメント、その他SNS等を利用したマーケティングなど幅広く作品に関わっていただきます。 <具体的にこんなことをします> ・作品立ち上げ業務 企画立案、ストーリー構成決め、企画書作成など ・作品運用業務/クリエイティブ監修 ストーリーや作画のディレクション、制作進行管理など ・内部クリエイターのマネジメント 良い作品を生み出すための協力関係の構築など ・組織運営業務 組織全体のルール決め、成長するための仕組み作り、制作効率化の模索など ▼本ポジションの特性とミッション 自社のウェブトゥーン制作スタジオ「スタジオGANMA!FUKUOKA」とオンラインでのコミュニケーションを中心に、密に連携しながら、 大ヒットコンテンツ創出に全力投球で臨み、『世界一の縦スクロールマンガスタジオづくり』を目指す仲間を求めています。 勤務時間 9:30~18:30 ※正社員のみフレックスタイム制(コアタイム10:00~16:00、標準となる1日の労働時間 : 8時間)を一部導入しています |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:83711
【コンテンツライター】【ウェブトゥーン編集】未経験でも応募可能!大ヒットIPを創出しよう!<熱量採用>
コミスマ株式会社
年収 | 340~500万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | スタジオGANMA!のウェブトゥーン編集者はプロデューサー兼ディレクターとして、オリジナルの縦読みマンガを制作・プロデュースするお仕事です。編集業務はもちろん、企画立案、制作工程の管理、チームメンバーのマネジメント、その他SNS等を利用したマーケティングなど幅広く作品に関わっていただきます。 <具体的にこんなことをします> ・作品立ち上げ業務 企画立案、ストーリー構成決め、企画書作成など ・作品運用業務/クリエイティブ監修 ストーリーや作画のディレクション、制作進行管理など ・内部クリエイターのマネジメント 良い作品を生み出すための協力関係の構築など ・組織運営業務 組織全体のルール決め、成長するための仕組み作り、制作効率化の模索など ▼本ポジションの特性とミッション 自社のウェブトゥーン制作スタジオ「スタジオGANMA!FUKUOKA」とオンラインでのコミュニケーションを中心に、密に連携しながら、 大ヒットコンテンツ創出に全力投球で臨み、『世界一の縦スクロールマンガスタジオづくり』を目指す仲間を求めています。 <スタジオGANMA!FUKUOKA の特性> ・企画中/連載中の作品に対して、上長からフィードバックをもらえる機会が毎日設けられるなど、作品のクオリティアップに関するコミュニケーション機会が豊富です。(作品のフィードバックはオンラインで実施) ・組織・チーム運営に携わる機会が多く、制作経験だけでなくマネジメント経験を積むことができます。 ・自社制作スタジオのクリエイター、スタジオ外のクリエイターとともに編集者がそれぞれチームを持って、クオリティアップの為のコミュニケーションを密にとりながらコンテンツ制作を行っています。 |
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雇用形態 | 契約社員 |
- 求人ID:83710
【コンテンツライター】【ウェブトゥーン編集】あなたの手がけた作品が世界を熱くする!大ヒットIPを創出しよう!
コミスマ株式会社
年収 | 438~850万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | スタジオGANMA!のウェブトゥーン編集者はプロデューサー兼ディレクターとして、オリジナルの縦読みマンガを制作・プロデュースするお仕事です。 編集業務はもちろん、企画立案、制作工程の管理、チームメンバーのマネジメント、その他SNS等を利用したマーケティングなど幅広く作品に関わっていただきます。 <具体的にこんなことをします> ・作品立ち上げ業務 企画立案、ストーリー構成決め、企画書作成など ・作品運用業務/クリエイティブ監修 ストーリーや作画のディレクション、制作進行管理など ・内部クリエイターのマネジメント 良い作品を生み出すための協力関係の構築など ・組織運営業務 組織全体のルール決め、成長するための仕組み作り、制作効率化の模索など ▼本ポジションの特性とミッション 自社のウェブトゥーン制作スタジオ「スタジオGANMA!FUKUOKA」とオンラインでのコミュニケーションを中心に、密に連携しながら、 大ヒットコンテンツ創出に全力投球で臨み、『世界一の縦スクロールマンガスタジオづくり』を目指す仲間を求めています。 勤務時間 9:30~18:30 ※正社員のみフレックスタイム制(コアタイム10:00~16:00、標準となる1日の労働時間 : 8時間)を一部導入しています |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:74037
【法務】【SBIホールディングス】◆国内法務 残業約20時間×業界知識不問
SBIホールディングス株式会社
年収 | 380~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 法務担当者としてSBIグループの事業展開をサポート。 ・契約に関する法的検討、契約締結交渉および契約書作成サポート ・海外法務、コーポレート業務、コンプライアンス、知財関連、紛争対応 ・社内意思決定のサポート ・その他、各種リーガルサポート 【想定されるキャリアパス】 メンバークラスは、入社3年~5年かけて上司・先輩社員の指導の下、同社の様々な事業とそれらに関連する多くの法規制に習熟していただき、その後はマネージャークラスを目指していただきます。10年~で、チームリーダー(次長クラス以上)として部下を率い同社事業ポートフォリオ(一部)の法務サービス全般を指揮していただきます。また、グループ会社法務部長として転出する可能性もあります。長期的には法務部長・取締役の道も開けています。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:69298
【人事(育成)】【管理】人事制度・研修企画担当
株式会社ドワンゴ
年収 | 360~400万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 制度運用や教育・セミナー運営などにおいて、主に運用面の主担当をご担当いただきます。 これまでの経験及び興味・関心の方向性、部署の状況を考慮し、以下の業務から複数の案件を担当していただきます。 ■評価制度の運用・改善 ・評価システムCYDASの運用(組織変更・異動等のメンテナンス、各種設定など) ・評価会議運営 ・評価資料作成(エクセル) ・問合せ対応(一次受け) ・年2回の評価完了後に、運用改善に関する企画・提案 ■教育・研修の運用・改善提案 ・新卒社員研修 ・社員向けセミナー/説明会 ■現行制度の運用・改善提案 ・有期雇用者契約更新 ・社員登用制度 ・兼業制度 ・社内クラウドソーシング制度 ・モチベーションサーベイAtunned ■その他 ・部署のその他業務の運用 ・人事部内横断的プロジェクトへの参加 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:85643
【2Dアーティスト】REALITYアプリ/2Dアーティスト(アバター衣装デザイン担当)[REALITY]
REALITY株式会社
年収 | 450~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | スマホ向けメタバース「REALITY」のガチャ(アバター衣装ガチャ)のデザインコンセプト設計・デザイン制作・発注書作成業務をご担当いただきます。アバターを通じてユーザーの「なりたい自分」を実現するために、魅力的なガチャの企画を作り、わくわくする衣装や家具のビジュアルを提供していくことで、ユーザーの体験価値向上に貢献していただきます。 【主な業務内容】 アバター衣装ガチャのコンセプト設計、デザイン制作、発注書作成等(以下例)。 ・豊富なデザイン知識を活用し、ガチャのパッケージとしてのデザインコンセプト設計と企画要件設計を行う。 ・3D,PM,Enなど他セクションのメンバー達と円滑なコミュニケーションを通じて、詳細を詰めていく。 ・衣装デザイン大ラフを制作し発注書を制作する。 ・外部委託先より提出された衣装デザインに対して、適宜フィードバックを行う。 ・3D化された衣装を実機で確認する。 (ご経験に応じて3Dテクスチャの監修も行います) 【仕事の進め方】 データやユーザーの声からニーズを分析し、「新しい衣装や家具を提供していく」という柔軟な発想をもとに、周囲のメンバー(制作進行・企画(PM)・2Dアーティスト・3Dアーティスト)とともに話し合いながら、ショップやガチャの発注書を作成します。 ※発注の際はある程度ご自身で大ラフを描いていただく場合があります 外部委託先からデザイン提出があった際は、周囲のメンバーと相談しながら適宜修正を行います。 【働き方】 ・フルリモート勤務可能(必要な時に出社を求める場合があります)。 ※詳細は面接の際にご確認ください。 ・裁量労働(専門/企画)の場合は上記時間を基準とし、労働者に委ねる。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:85641
【プロジェクトマネージャー】プロジェクトマネージャー(リアルライブ・コンサート)
カバー株式会社
年収 | 400~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | コンサートホール・アリーナ等でのVTuberの有観客ライブプロジェクトマネージャーとして、ライブプロジェクトを成功に導くために社内外のステークホルダーと協働し、プロジェクトの進行や課題解決を担います。 ・プロジェクト全体の進行管理・課題管理(品質や納期に関するリスクの検知と対応) ・予実管理・コストコントロール(費用上振れや売上下振れといったリスクの検知と対応) ・ステークホルダーとの折衝(ライブ制作、現地運営、PR、商品企画など多岐にわたる関係部署/協力会社との調整・交渉) ※将来的にはプロジェクトの総合責任者を担っていただくことを想定しています。 【ポジションの魅力・やりがい】 ・億単位予算のプロジェクトの成功にオーナーシップをもって関わり、大きなインパクトを与える経験を通じて高い視座を得ることができます。 ・これまでのご経験で培ったプロジェクトマネジメントや課題解決のスキルを存分に生かし、活躍・成長する機会が豊富です。 ・海外でのコンサートも積極的に開催しており、グローバルな取り組みに挑戦する余地があります。 【雇用形態】 正社員 ※契約社員の場合もございます。 【勤務時間】 ・フレックスタイム制(コアタイム:13:00~17:00) ・所定労働時間:8時間(休憩60分) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:84502
【人事(制度設計・制度運用)】HRBPマネジャー候補[ビジネス領域]
Sansan株式会社
年収 | 700~994万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 事業戦略に沿って、入社後の要員計画を軸とした生産性管理、配置異動、評価、採用の初期段階から最終段階まで、人事業務全般を一気通貫して担います。メインに遂行する業務は面接後、経験・志向により決定します。 【詳細】 担当する事業部において、成果を最大化するための人事施策を企画・実行します。 要員計画の策定と管理/採用/配置異動/リテイン/評価/育成/人事オペレーション/休退職対応 など 【本ポジションの魅力】 ・業務の幅広さ/経験値の広がり(入社後のリテンション/オンボーディング/戦力化など) ∟少数精鋭のチームのため、決められた業務をこなすだけでなく課題の発見から関わり、自身で業務の幅を広げることができる ∟経営視点を意識しながら、組織の課題解決に向けて機動的にアクションする経験を積める ・キャリアステップの速さ ・フラットな組織のため、カウンターパートとなる経営メンバーとの距離が近い ・自身で関わった施策などを通じて、メンバーの成長やキャリア支援への貢献を感じられる 【組織構成】 ビジネス組織HRBP室は以下の組織で構成しています。 Recruitingグループ、HR Strategy 1グループ、HR Strategy 2グループ、HR Strategy 3グループの4つのグループがあり、室長、マネジャー、その他メンバーで構成されている約30名の組織です。また、多くの外部業務委託者と連携しています。 本ポジションは、HR Strategyグループへの配属を予定しています。 【開発環境、使用するツールなど】 Gmail、Slack、Excel、PowerPoint |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:84900
【サービス企画】プランナー
株式会社サムザップ
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | スマートフォンゲームの「プランナー」業務。 ご志向や業務への適性考慮で、下記の業務のいずれかを担当いただきます。 想定として、運用タイトルで経験を積んでいただき、近い将来、プランナーリーダーや、P・D・PM(またはその補佐役)、または、新規開発タイトルの企画リーダーを担っていただくイメージです。 ・イベントの要件定義/仕様作成/進行管理 ・基本機能の改善要件定義/仕様策定/進行管理 ・ゲームデータの構造設計 ※マスタ等 ・他セクションとの折衝 ※(エンジニア/クリエイティブ/プロモーション等) ・パラメータ調整、データ/リソース管理業務 ・キャラクター発注書作成業務 ・ゲームKPIの分析 【雇用形態】 正社員 ※契約社員の場合もあり、正社員または契約社員でのオファーとなります。 ※職種によっては裁量労働制適用 ・裁量労働制の場合:固定残業代の相当時間:46.0時間/月 ・月給制職種の場合:固定残業代の相当時間:80.0時間/月 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:83292
【コンサルティングセールス】【デジタルコミック部門】企画営業
株式会社KMS
年収 | 299~560万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | デジタルコミック事業におけるプラットフォーム、クライアントへの営業/交渉/提案などを行っていただきます。 情報収集を行い、外部との折衝を行いながら事業の未来を創るポジションになります。 ・法人営業 ・契約進行 ・新規アポイントメント ・市場情報収集 ・企画提案 いつでも気軽に相談、雑談ができ、コミュニケーションが取りやすい環境です。 ■勤務体系 10:00~19:00を基本勤務としたフレックスタイム制 ・コアタイム(11:00~16:00) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:41564
【UIデザイナー】【デザイン部門】ゲームUIデザイナー
株式会社KMS
年収 | 300~500万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社自社開発のゲームタイトルのグラフィックやUIデザインを行っていただきます。 ◆具体的な業務内容 ・ソーシャルゲームのUIデザイン ・バナー、アイコン、ロゴなどの運営に関するグラフィック制作 ■勤務体系 10:00~19:00を基本勤務としたフレックスタイム制 ・コアタイム(11:00~16:00) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:41571
【2Dアニメーター】【アニメーション部門】【未経験歓迎】エフェクトデザイナー
株式会社KMS
年収 | 299~600万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 株式会社KMSが提供するゲームタイトルで使用するエフェクト、UI演出の制作及び品質管理を行っていただきます。 ユーザーの皆さんが、 「触っていて楽しい!気持ちいい!」 「攻撃に手応えを感じる!」 と体感していただけるような演出を大切に制作しています。 ゲームにより一層の”臨場感”を加える重要な役割を担っていただきます。 業界未経験でも、一人でも多くのユーザーに感動を届けたいという熱い意思があれば是非ともチャレンジお待ちしております。 ■具体的な業務内容 エフェクトについて ・Unity(Shurikenやタイムライン)でのエフェクト制作 ・UnityのShaderGraphを使用したエフェクト制作 ・バトルシーンやカットシーンのエフェクト制作 ・キャラクター強化・進化等の演出エフェクト制作 ・ガチャの演出エフェクト制作 等 ※適正やスキルによって2Dか3D、もしくは両方を担当していただきます。 ※応募時には以下のものをご提出ください ・履歴書 ・職務経歴書(職務経歴があるかた) ・ポートフォリオ ポートフォリオの容量が大きい場合は、ギガファイル便などをご利用いただいて構いません |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:81341
【テスター】@新宿 ゲーム・エンタメ事業部にてアプリ・玩具のデバッグリーダー
ポールトゥウィン株式会社
年収 | 300~600万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 主に教育玩具、知育アプリ等のテスト管理のリーダーポジションとして、品質向上業務及びチームメンバーの教育・管理業務に携わって頂きます。 ■具体的な業務内容 ・顧客企業や品質管理部署と合意したテスト方針を基に、最適なテスト実行計画を提案 ・テスト計画策定と見積もり、環境整備 ・テスト過程をレビュー、必要に応じ計画を修正、顧客企業へ相談 ・結果について分析し、改善案と共に顧客企業へ報告 ・QA業務(品質管理) テストスケジュールの作成及び管理業務/テスト項目書の作成 ・新人育成 ・トラブルシュート 10名~50名程度のチームメンバーをリード。 メンバーのマネジメントをしながら、品質保証プランの企画、設計、顧客折衝、プロジェクト推進していただきます。 週休2日制・シフト制/実働8時間 ※担当いただくプロジェクトによって、多少稼働時間帯が異なる可能性があります。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:84471
【ネイティブアプリエンジニア】REALITYアプリ/Androidエンジニア/Senior Software Engineer[R
REALITY株式会社
年収 | 500~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 世界63の地域で展開するスマートフォン向けメタバース「REALITY」は、Android・iOSそれぞれのプラットフォームで最高のユーザー体験を提供するため、ネイティブアプリとして開発しています。 同ポジションでは、REALITYのAndroidアプリにおける機能開発・設計、開発フローの整備、開発効率とパフォーマンスの最適化などをリードしていただきます。 ◆業務内容 ・REALITY Androidアプリの新規機能の開発 ・設計・実装・テスト・リリース後の追加修正対応 ・新規機能に関連する既存機能の改修・改善 ・REALITY Androidアプリの既存機能の継続的な改善 ・リリース済みアプリで発生している不具合の修正対応 ・表面化していない不具合の検知や予防的な修正対応 ・コードベースや開発環境の維持・改善 ・利用しているライブラリ / フレームワークのアップデート対応 ・Android OSのバージョンアップに伴う既存機能への影響の調査・必要に応じた修正対応 ・Google Playストアのポリシー変更による既存機能への影響の調査・必要に応じた修正対応 ・不具合を作り込まないようにするための仕組みづくり ・チームが必要な知識を獲得しやすくするためのドキュメント作成 ・Androidアプリ開発を行うチームメンバーへのEnabling ・Androidに入門しようとするメンバーサポート ・Android経験者がさらにステップアップするためのサポート |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:84470
【データサイエンスエンジニア】REALITYアプリ/データエンジニア/Data Engineer[REALITY]
REALITY株式会社
年収 | 500~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | Analyticsチームを中心とした高度な分析だけではなく、プロダクトマネージャーやソフトウェアエンジニア、ビジネス、マーケティング、カスタマーサポートなど多様な職種がデータ・数値にアクセス出来る状態、いわゆる「データの民主化」が実現できるデータ分析基盤の構築を目指しています。このポジションでは「データの民主化」を実現するため「信頼性と利便性が高いデータ分析基盤の構築」を一緒に推進してくれる方を募集しています。 ◆現状の課題 現状ではデータ分析基盤が整っているは言えず、以下のような様々な課題が存在します。 ・テーブルのメタデータが存在しないか、あるが更新されていないケースが多々あり、特定の情報にアクセスする方法を知るまでに時間がかかる ・データマートやステージングレイヤーが整備されておらず、慣れていない人がSQLを書くコストが高い ・データモデリングツールが浸透していないため、パイプラインの管理が統一できていない ・アプリケーションの変更によるログの意味合いの更新がトラッキング出来ず、変更されたことがそもそも検知できない ・一部のKPIの取り扱いが統一されておらず、同じ指標を指していても見る場所によって意味合いが違うことがある これらの課題に対処するため、社内で「データ分析基盤の改善」を進めるプロジェクトを立ち上げたものの、人数やスキルの問題で推進しきれていないのが現状です。現状を踏まえ、以下の業務内容で「1.直近で取り組んでいること」を加速させつつ、「2.今後取り組みたいこと」が実現できる基盤構築をリード出来る方を求めています。 ◆業務内容 1.直近で取り組んでいること ・Dataplex を用いたデータカタログの整備・BigQueryテーブルに対するメタデータの追加、周辺WFの整備・データモデリングツール(Dataform)の導入・データマートの整備・エンジニア、データアナリスト、プロダクトマネージャーと連携したデータ集計・分析プロセスのサポート 2.今後取り組みたいこと ・データモデリングのワークフロー整備・データモデリングツールの開発・Analytics、Software Engineerチームへの浸透・古いデータパイプラインの更新・非構造化データを含んだデータ分析基盤の構築 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:84468
【フロントエンドエンジニア】REALITYアプリ/フロントエンドエンジニア/Frontend Ops[REALITY]
REALITY株式会社
年収 | 500~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 世界63の地域で展開するスマートフォン向けメタバース「REALITY」では、現在、アプリケーションにおけるフロントエンドからバックエンドまでの開発・運用を同じサーバエンジニアが行っています。サービスの規模拡大に伴い、アプリケーション内のWebページだけでなく、Webサイト「REALITY for Web」や社内/パートナー向けの運用Web管理ツール開発など、Webアプリケーション開発の需要が拡大しています。 同ポジションでは、その中でもREALITYで使われている運用Web管理ツール開発におけるエコシステム(デザインシステム、コンポーネント)の設計 / 開発やフローの整備、及び開発効率/パフォーマンスの最適化などをリードしていただきます。 ◆業務内容 ・社内/パートナー向け運用Webアプリケーション基盤の要件定義、設計、開発、運用 ・社内/パートナー向け運用Webアプリケーションの要件定義、設計、開発、運用 ・ WebFrontendの開発効率や開発環境の改善 ・ Webアプリケーション開発を行うチームメンバーへのEnabling ・ 利用しているライブラリ / フレームワークのアップデート対応 働き方 在宅勤務と出社を併用した就業形態をとっております。 (原則として週3日は出社、週2日は在宅勤務) ※入社当初は、業務や会社のカルチャーに慣れていただくことを目的として、一定期間は出社いただくことを想定しております。詳細は面接の際にご確認ください。 勤務時間 09:30~18:30(実働8時間)休憩 60分 ※裁量労働の場合は上記時間を基準とし、労働者に委ねる |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:83650
【コンテンツ企画】【派遣・業務委託】開発プランナー/リードプランナー
株式会社アプリボット
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 開発プランナー(リードプランナー)として、チームメンバーとコミュニケーションを密にとり意見交換をしながら、クオリティの高いゲーム作りを目指していただきます。 ▼職務詳細 ・ゲーム仕様決定 ・仕様書作成 ・ゲームバランス調整 ・市場調査 ほか ※ご希望に応じて、将来的に他セクション・新規タイトル含めた他プロジェクトへの異動や、マネジメントへのミッション変更なども可能です。 配属先 ・FINAL FANTASY VII EVER CRISIS ・新規開発中プロジェクト(タイトル非公開)※セルルック3Dかつ漫画表現の超大型スマホIPの協同事業。ゲームジャンルはRPG×コマンドカードバトル、全世界×Steam同時リリース想定。 就労環境 週2日リモートワーク推奨(毎週火曜、木曜) |
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雇用形態 | その他(嘱託・業務委託など) |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:85550
【内部統制】セキュリティガバナンスチーム チームリーダー候補【ST&DO】
PwC Japan合同会社
年収 | 590~899万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 私たちのチームは、同社グループにおける情報およびサイバーセキュリティのガバナンス体制で「第二の防衛ライン」として重要な役割を担っています。Globalチームや社内のIT部門、リスク管理部門、ビジネス部門と緊密に連携し、PwCネットワークの基準、関連法令、規制、そしてクライアントの期待と信頼に応えるため、高水準のセキュリティ基準を維持しています。 【担当領域】 ・規程策定:PwC ネットワークのセキュリティ規程類の日本展開において、日本の法令や監督省庁の規制を考慮した規程やセキュリティ手順の策定・周知を行います。 ・クライアント・インタラクション:同社グループの情報・サイバーセキュリティ対策の評価を求めるクライアントに対して、コミュニケーションや回答に関するコンサルテーションをビジネス部門へ提供します。 ・内部監査対応:同社グループを対象とした内部監査における証跡の収集、説明、及び勧告へのフォローアップを実施します。 ・教育・啓蒙活動:同社グループの従業員を対象に、情報セキュリティ意識を向上させるための教育プログラムやワークショップの企画や、社内広報活動を行います。 【部門からのメッセージ】 先進技術を積極的に活用したセキュリティソリューションと管理手法の導入や、グローバル標準規格に基づくセキュリティ管理体制を実践的に学ぶ機会があります。また、ビジネス部門との連携を通じ、クライアントの課題解決に貢献するポジションでもあります。フレキシブルなワークスタイルが導入されており、業務時間の調整がしやすく、リモートワークにおいてもさまざまな技術を駆使してチームで協力する体制が確立されています。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:85624
【人事(ハイクラス)】【HR】HRBP
株式会社BitStar
年収 | 600~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 事業の成長スピードを加速するためのHRBP体制の構築が背景です。 インフルエンサーマーケティングプラットフォームを中心とし、様々な事業を拡大/展開する同社において、ピープルマネジメントの強化が急務になっております。そのため、人事部長とタッグを組んで事業を加速させる方を募集しております(詳しくは面談時にお伝えします) ご入社頂いたのちには下記のようなスケジュールで人事業務をお願いしたいと考えております。 <2025年前半(予定)> 全社の人材マネジメントポリシーに準じた人事基盤構築 ・採用:人員計画の達成/採用プロセスのBPRによる基盤構築 ・制度:人事制度の立案と運用構築 ・文化:MVVの見直しと浸透施策の検討 ・育成:ミドル層強化施策の検討、オンボーディング施策の検討 ・体制:HRBP体制の検討と実行 ※まずは人事部長と共に、全社人事基盤を創り上げる位置付けを想定しております。 <2025年後半(予定)> 人事基盤構築後はHRBPとして担当事業に高い解像度を持ち、HR全般を担当していただく予定 ・採用:採用要件の磨き込みと運用、採用目標の達成 ・制度:事業に合わせた形の制度設計、イネーブルメントモデルの設計 ・文化:事業別組織活性施策の設計と運用 ・育成:イネーブルメントモデルに合わせた育成プロセスの設計 ・体制:組織体制構築、タレントマネジメントの実行 ・その他:メンターとしてメンバーの1on1を実行 ※まさに「人と組織面における事業責任者のビジネスパートナー」という位置付けを想定しております。 |
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雇用形態 | 正社員 |