未経験でも活躍できる求人特集

  • 求人ID：47108

【法務】【東京】法務・コンプライアンス部　

株式会社DYM

年収 540～720万円 勤務地 東京都
職務内容 管理部門の総合職として、当グループに関する法務全般、コンプライアンス整備に携わっていただきます。執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。

【業務内容】
管理部内の法務担当として下記業務をお任せします。

【職務詳細】
■各種契約書の精査、作成
■訴訟問題への対処　
■新規、既存ビジネスにおける法的支援
■社内向けの法教育や法律相談　
■弁護士事務所との関係構築
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：92076

【法務（職種未経験）】【法務/未経験OK！/フレックス勤務/リモート勤務OK】法務スタッフ／新宿

ポールトゥウィン株式会社

年収 351～454万円 勤務地 東京都
職務内容 BPO領域の中でエンターテイメント・エンタープライズ事業を担っている同社にて法務担当を募集いたします。
ご入社から間もない期間は先輩社員と二人三脚で契約に関わる法務業務をお任せします！
未経験で入社した方も、たくさん活躍されています！
まずはリーガルチェックをご対応いただき、社内で対応する契約書の傾向を覚えていただきます。
BPOという事業の特性上、幅広い業界のクライアントと取引があるため、数多くの法律や契約に携わることができます。主要取引先はHPをご覧ください。

具体的な業務内容
・各種契約書のリーガルチェック（50件～／月）
・各種契約書のドラフト作成、提案
・法改正への対応（会社規定・社内ルールの変更・社内研修など）
・社内各部門への法的アドバイス
・その他、社内外の各種調整業務など
また、将来的には業務効率化やメンバー育成に関わり部門全体に影響を与えるキャリア、戦略・臨床法務にチャレンジし自己研鑽をするキャリア、どちらも同社では叶えることが可能です。

【チャレンジ】
海外事業を展開している一部グループ会社の法務を担うケースがございます。
そのため、ご希望があれば英語を使用した法務業務をお任せいたします！
また、BPOという事業の特性上、幅広い業界のクライアントと取引があるため、数多くの法律や契約に携わることができます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：87433

【サービス企画】【第二新卒歓迎】運営プランナー

ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社

勤務地 東京都
職務内容 オンラインゲーム（スマートフォンゲーム）の運営を担当していただきます。
ゲームを作る仕事ではなく、ゲームサービスを提供するポジションです。

・運営企画、仕様書作成、スケジュール管理
・WEBページのレイアウトや原稿作成
・発注管理（イラスト、バナー等）
・イベントデータ作成
・顧客分析（KPI分析）

※雇用形態については、経験・スキルにより以下のいずれかにて検討いたします。
・正社員（試用期間3カ月）
・契約社員
※契約の更新：有（契約期間満了時の業務量や人事評価（職務能力、勤務状況）健康状態及び会社の経営状況等によって判断する）
※更新上限：有（通算契約期間の上限：5年）

【提出書類について】
・履歴書
・職務経歴書
・課題（自由書式）
以下の3点について、レポートを作成してください。
1.ゲーム運営において、どのような業務に携わりたいとお考えか、お聞かせください。
2.当該ポジションを志望される理由を、具体的にお聞かせください。
3.社会人生活の中で特に困難だった経験と、それをどのように乗り越えたのかについて、お聞かせください。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：29014

【プロデュース（職種未経験）】スクリプター（2D）

株式会社Colorful Palette

年収 404～700万円 勤務地 東京都
職務内容 同社が運営中の「プロジェクトセカイ カラフルステージ! feat. 初音ミク」、または新規開発中タイトルにおいて、ストーリーパート制作をご担当いただきます。
ゲームの要件や仕様を把握した上で、世界観に合わせてストーリーを魅力的に演出していただきます。

＜具体的な業務内容＞
・ストーリーに合わせたキャラクターの動きや演出の作成
・制作に必要な素材（画像・効果音など）の精査

＜業務の魅力＞
同社は一人一人が裁量を持って、幅広い制作物を担当することができるのが特徴的です。幅広い制作物を担当する分、自分の制作したものに対してユーザーからの反響を耳にする機会も多く、やりがいを感じられる点が魅力ポイントです。
また、さまざまな制作を同時並行で行うため、毎日タスクが異なり新鮮な気持ちで業務に携わることができます。

【雇用形態】
・正社員、契約社員
　・契約の更新：有（勤務実績、能力により判断する）
　・更新上限：有（通算契約期間の上限 2年/更新回数の上限 3回）
　・正社員登用制度：あり
　・試用期間：3ヶ月（試用期間中の給与・待遇に差異はございません）
雇用形態 契約社員
  • リモート可
  • 求人ID：84894

【オンラインプロモーション】003. プランナー

株式会社ユートニック

年収 450万円～ 勤務地 東京都
職務内容 経営陣と共に、事務所様・アーティスト様のデジタル施策の企画・運用から、営業案件獲得まで幅広く携わっていただきます。
大手の事務所様やコンテンツホルダー様を巻き込んだ事業展開をできており、各案件責任者としてプロジェクトを担当いただきます。・各アーティスト・クリエーターの案件におけるデジタル企画立案・推進
・クライアントコミュニケーション
・新規営業・提案の推進
・その他社内外のステークホルダーとの調整など
まだ20名程度の組織ですので、自身の役割に限定せず、積極的に事業を前に進めることに関わっていただくことを期待します。

【ポジションの魅力】
・ エンタメ業界に対する知識の向上やコネクションの構築ができること
・ 利用者の反響をダイレクトに感じられるので、やりがいが大きい
・ ブレイク前から携われることで、クリエイターの成長や活躍を感じることができる
◎20,30代で構成される組織のため、若手社員でも意見を出しやすく風通しのいい雰囲気の中で仕事ができます

【得られるスキル】
・ ディレクション/プロデュース力：アーティストやクリエイターが本来持っているスキルを引き出すことで、ディレクション・プロデュース力がつきます
・ エンタメに関わる業界知識：アーティストやエンタメに関わる実務的な経験を積むことができます。
・ 企画立案力：実際に世の中に出ていく企画を自分で実装し、結果としてフィードバックを得ることで、企画立案力が高まります。
・ 営業力・交渉力：アーティストへの新規提案や新規顧客への営業などにより、営業や交渉などの経験を積むことができます。

フレックスタイム制（コアタイム: 11:00～15:00）
※ ハイブリッド出社を導入しており、月・金は出社日となります
雇用形態 正社員
  • リモート可
  • 求人ID：84898

【コンサルティングセールス】004.セールス

株式会社ユートニック

年収 600～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 経営陣と共に、事務所様・アーティスト様のデジタル施策の企画提案から、営業案件獲得まで幅広く携わっていただきます。大手の事務所様やコンテンツホルダー様を巻き込んだ事業展開をできており、各案件責任者としてプロジェクトを担当いただきます。基本的には新規クライアントとの折衝、提案・クロージングをメインにお任せします。お客様が抱える課題を深く理解し、そのニーズに合わせて、どのように同社のプロダクトを活用すべきかを提案することに重きを置いています。営業はインサイドセールス／フィールドセールスで業務分担されることが多いですが、本ポジションではクロージングまで一貫して携わることができます。また、営業先はアーティストの所属する事務所や音楽レーベルがメインです。まだ20名程度の組織ですので、自身の役割に限定せず、積極的に事業を前に進めることに関わっていただくことを期待します。

【ポジションの魅力】
・ エンタメ業界に対する知識の向上やコネクションの構築ができること
・ 利用者の反響をダイレクトに感じられるので、やりがいが大きい
・ ブレイク前から携われることで、クリエイターの成長や活躍を感じることができる
◎20,30代で構成される組織のため、若手社員でも意見を出しやすく風通しのいい雰囲気の中で仕事ができます

【得られるスキル】
・ 営業力・交渉力：アーティストへの新規提案や新規顧客への営業などにより、営業や交渉などの経験を積むことができます。
・ ディレクション/プロデュース力：アーティストやクリエイターが本来持っているスキルを引き出すことで、ディレクション、プロデュース力がつきます
・ エンタメに関わる業界知識：アーティストやエンタメに関わる実務的な経験を積むことができます。
・ 企画立案力：実際に世の中に出ていく企画を自分で実装し、結果としてフィードバックを得ることで、企画立案力が高まります。

フレックスタイム制（コアタイム: 11:00～15:00）
※ ハイブリッド出社を導入しており、月・金は出社日となります
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：91774

【人事（採用）】人事部 キャリア採用 メンバー【キャリア採用】【東京】

株式会社ノースサンド

年収 400～600万円 勤務地 東京都
職務内容 同社は、“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社です。
スキルだけでなく、コンサルタントの“人らしさ”を大切にすることで、人間力を強みとしたコンサルティングサービスを提供し、ビジネス・デジタル・ITの分野で幅広い業界のお客様をご支援しています。
同社は、コンサルティングを「お客様の実現したいことをデザインする仕事」と捉え、一社でも多くの会社、一人でも多くの方の力となることで、カッコいい会社を増やし、世界をデザインする会社となることを目指しています。

今回はさらなる採用強化のため、人事を募集いたします。
この先10年、20年と、同社と共に成長していただける方にお会いできればと思っています。

仕事内容
採用をメインとした幅広い業務をお任せいたします。
◇具体的には
選考（カジュアル面談／採用面接など）
人材紹介会社とのリレーション構築
経営戦略を鑑みた採用計画の策定と実行推進
社内イベントの運営
◎どんな『提案』でも大歓迎です。

働く環境
まだまだ成長期にあたる同社では、個人が会社に与える影響力が大きいため裁量の大きい環境で責任をもって働いていただきます。
社員1人1人の多様性を尊重し、風通しがよく、意思決定が早い社風です
同社はGPTW社が主催する2024年度「働きがいのある会社」調査にて7年連続働きがいのある会社に選出いただきました！
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：91776

【人事（採用）】【キャリア採用】【東京】人事部 新卒採用 メンバー

株式会社ノースサンド

年収 360～500万円 勤務地 東京都
職務内容 同社は、“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社です。
スキルだけでなく、コンサルタントの“人らしさ”を大切にすることで、人間力を強みとしたコンサルティングサービスを提供し、ビジネス・デジタル・ITの分野で幅広い業界のお客様をご支援しています。
同社は、コンサルティングを「お客様の実現したいことをデザインする仕事」と捉え、一社でも多くの会社、一人でも多くの方の力となることで、カッコいい会社を増やし、世界をデザインする会社となることを目指しています。

今回はさらなる採用強化のため、人事を募集いたします。
この先10年、20年と、同社と共に成長していただける方にお会いできればと思っています。

仕事内容
採用をメインとした幅広い業務をお任せいたします。
◇具体的には
選考（会社説明会／採用面接／各種登壇など）
採用イベント企画／設計／運営（インターン／内定者フォロー／入社式など）
各媒体営業担当者、エージェントとの打ち合わせ及び関係性構築
社内イベントの運営
◎どんな『提案』でも大歓迎です。

働く環境
まだまだ成長期にあたる同社では、個人が会社に与える影響力が大きいため裁量の大きい環境で責任をもって働いていただきます
社員1人1人の多様性を尊重し、風通しがよく、意思決定が早い社風です
★同社はGPTW社が主催する2024年度「働きがいのある会社」調査にて7年連続働きがいのある会社に選出いただきました！
雇用形態 正社員
  • リモート可
  • 求人ID：91331

【経営幹部】【オープンポジション】次世代経営幹部候補

ハコベル株式会社

勤務地 東京都
職務内容 若手幹部候補を募集します！
同社は「物流の「次」を発明する」というMissionの下、2015年に荷主とドライバーをつなぐマッチングサービスを開始しました。
ドライバーの非稼働時間を活用することで、低価格かつ、誰でも早く簡単に配送ができる仕組みを実現し、2019年からは一般貨物を対象としたマッチングサービスと、業務の効率化を目的とした配車管理システムの提供も開始しています。
2022年7月まではラクスル株式会社の1つの事業でしたが、2022年8月よりBtoB物流No.1のセイノーHDとラクスルのJVとして「ハコベル株式会社」を設立し、独立することになりました。 「仕組みを変えれば世界はもっと良くなる」のラクスルのVision、「日本の物流ネットワークを効率化する」というセイノーHDのMissionのもと、 数年後のIPOを見据えて新しい会社の経営チームを募集しています。
14兆円を超える物流業界において、セイノーHDの有するブランド・全国の営業ネットワークと、ハコベルというプロダクトを融合し、日本の物流を変革していきます。

【職務内容】
オープンポジションでの募集になります。
面接時に希望を伺ったうえで、配属部署を決定いたします。
同社は荷主とドライバーをつなぐマッチングプラットフォーム事業と物流企業の業務効率化を担うSaaS事業を運営しております。
事業責任者、営業、事業企画（Bizdev）、オペレーションマネジメント、PdMなど様々なキャリアが広がっています。
14兆円もの市場規模を誇る物流市場において、「物流の「次」を発明する」というmissionに共感いただける方をお待ちしております。

【勤務体制】
リモートワークと出社を組み合わせた勤務体制を実施しています。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：75097

【人事（採用）】採用担当

株式会社アトラス

年収 450～660万円 勤務地 東京都
職務内容 本ポジションでは経営管理部に配属され、新卒・中途・障がい者・派遣等の採用業務全般に関わっていただきます。

＜具体的な業務例＞
・書類選考や面接／面談などの選考オペレーション
・人材紹介会社など各種取引先とのやり取り
・採用イベントの出展準備、当日の運営
・人材要件の取りまとめ、求人票の作成
・採用サイトの改良、編集など
※変更の範囲：同社業務全般

＜勤務時間＞
フレックス制、標準労働時間7.5時間
【コアタイム】11:00～16:30【フレキシブルタイム】8:00～11:00、16:30～22:00【休憩時間】12:30～13:30
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：91808

【経営企画】経営企画スタッフ／本社

株式会社ぐるなび

年収 350～739万円 勤務地 東京都
職務内容 全社最適の視点で各事業の予算達成に向けた支援を行って頂きます。
※下記業務を分担して行って頂きます。
・予算策定
・予実管理及び業績見通しの作成
・月次決算分析
・財務・KPI等のデータや社内各所から情報収集した内容に基づいて行う事業分析と事業サポート
・中期経営計画の策定
・管理会計の構築と運用
・経営層の意思決定サポート

【本ポジションの魅力】
・経営層と近い立ち位置で仕事が出来、経営層の判断基準を学ぶことができる
・経営層の意思決定サポートを通じ、会社経営に関わることができる
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：51351

【コンサルティングセールス】【中途】法人営業

株式会社Trys

年収 350～800万円 勤務地 東京都
職務内容 ・営業目標の達成および新規顧客の開拓
・既存顧客との関係構築と維持
・営業レポートの作成および経営陣への報告
・見積書、請求書の発行
・社内クリエイターのスケジュールの調整
■詳細
ゲーム業界や大手企業を中心としたクライアントに対し、
同社の主軸の事業であるイラスト制作・漫画制作の案件の獲得や拡大がメインミッションです。
クライアントへの提案に際して、課題をヒアリングしながら最適なソリューションを提案していただきます。
また、同社の取締役や各事業部長などと直接対話しながら仕事を進める、上流工程でのやりがいのある仕事をお任せいたします。
■業務の特徴
大手ゲームスタジオや出版社などへ課題解決につながる体制やクリエイターの提案を幅広いフェーズでご担当いただきます。
プライム上場企業の親会社との連携もあり、様々なスキルアップに向けた経験が積める魅力的なポジションになります。
ゲーム会社のクリエイティブ担当者との商談ではデザインの方向性や、要望をしっかりと聞き出し
社内のアートディレクターにその要望を正確に伝え担当するクリエイターの選抜・調整・納品までが営業の仕事です。
社内には約50名のCGデザイナー、イラストレーター、漫画家が在籍。
そのクリエイター達の個性やクオリティを武器として、ゲームを開発している大手ゲーム会社を中心に、さまざまなイラスト制作を提案します。
既にお取引をしているクライアント様へは、これまでの業務の振り返りとさらに相互でシナジーを強化するために
事業部長と連携しながら取引拡大に向けて一緒に考えていただきます。
これからお取引する予定の新規取引先の法人様へは、どのような課題を抱えているかをヒアリングし、
同社から課題解決につながるソリューションを提案していただきます。
これまでの経験を活かし、エンタメ業界で活躍をしていただけることを期待します。
■雇用形態
正社員まは契約社員
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：89179

【人事（労務）】※人事未経験者可※HRBP（部門担当人事）コーポレート業務管理スタッフ【HR】

PwC Japan合同会社

勤務地 東京都
職務内容 HCBP Operationsは、サービス提供先各社（*） を担当するHRBP（部門担当人事、社内呼称はHCBP）と協働し、人事Operationを担うチームです。
同社としての標準化や効率化、品質維持とともに、各社のニーズに応えるためのサービスを提供するのをミッションとしています。
具体的には人事異動手続きの実施や人事評価、労働時間管理等の各種データの作成、人事データの分析等、定型・非定型のオペレーションを対応いただきます。
*同社グループ内の法人

【職務内容】
・各種人事データの作成
例：評価資料のデータの各種フォームへの反映、人事システムから各種人員情報の抽出とリストの作成、各種人事データの分析資料作成
・HRBP　事務及びサポート業務
例：HRBPのミーティング設定アレンジ、職員からの問い合わせ内容確認、基本的な問い合わせへの回答対応、より複雑な問い合わせは、担当者に振り分け

■業務：
・人事の一連の流れ（入社・評価・報酬・配置・退職等）を経験できます。
・チーム内外の関係者とコミュニケーションを取り、重要な手続きや交渉に携わることができます。
・PwCのグローバルネットワークを活用し、先進的な知識やプログラムに触れる環境が常に身近にあります。
・ジョブローテーションや各種制度を通じて、人事内にとどまらないキャリアパスに挑戦できます。
・リモートワーク、フレックス制度の活用により自律的な働き方ができます。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：88102

【オフラインプロモーション】【未経験歓迎】マーケティング職 オープンポジション

株式会社コロプラ

年収 420～525万円 勤務地 東京都
職務内容 ミッション：
同社ゲームアプリに関する、プロモーションプランニングをお任せできる方を募集いたします。
目的の達成に向け単に認知を広げるだけでなく、さまざまな手段を駆使し、売り上げの最大化を目指していただきます。

業務内容：
・ゲームタイトルのプロモーション方針及び手段の立案、遂行
・実行にあたって必要な社内外とのリレーション構築

同社のプロモーションプランナーの魅力：
・ゲーム開発部門と連携しながら業務を推進できる環境です。
・スピーディーな意思決定の環境で業務を推進いただけます。
・タイトルごとに必要な予算を提案し、計画を推進していただけます。

勤務形態：
フレックスタイム制（コアタイム：10時30分～15時30分）
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：86955

【Web・オープン系エンジニア】サーバーサイドエンジニア（ゲーム業界未経験歓迎）

株式会社コロプラ

年収 466～700万円 勤務地 東京都
職務内容 『ドラゴンクエストウォーク』『白猫プロジェクト』『クイズRPG 魔法使いと黒猫のウィズ』などのゲームタイトルや未公開のものを含む新規ゲームタイトルにおいて、サーバーサイドアプリケーションの開発・運用に携わっていただきます。

【職務内容詳細】
・サーバーサイドアプリケーション開発
・データベーススキーマの設計
・ツール開発やCI/CDの導入、改善による業務の促進
・新規タイトルの開発スピードアップのためのライブラリ開発
・脆弱性対策やパフォーマンス改善のためのミドルウェア更新

【このポジションの魅力】
・ゲーム業界未経験者も多く在籍し、入社後はメンターがつくためサポート体制が厚く、チーム内外でのコードレビュー体制を徹底。
・1タイトルの総DL数が1億を超える長期運用の人気タイトルや人気IPタイトルなど、高トラフィックかつ大規模なサービスに携わることができる。
・ChatGPT や Copilot といった AI 技術による業務改善を推進。

【開発環境】
・言語：PHP（メイン）, Java, Node.js, Go, C# 等
・ミドルウェア：nginx, Apache httpd, MySQL, Cloud Spanner, TiDB, Redis, fluentd 等
・インフラ：GCP Compute Engine / Kubernetes Engine
・開発ツール：phpStorm, Docker, Gitlab, Datadog, Jenkins, Backlog, Slack, Unity
雇用形態 正社員
  • フルリモート可
  • 求人ID：88817

【財務会計（経理）】Corp_経理担当

株式会社TERASS

年収 450～650万円 勤務地 東京都
職務内容 同社は「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前にするために、不動産売買領域のDXを行い、家を買う人、売る人、働く人等すべての不動産に関わる人をエンパワーメントするスタートアップ企業です。
本求人では急成長不動産スタートアップの事業拡大を支える経理メンバーを募集いたします。

▼ 仕事内容
下記の経理業務をお任せいたします。
・月次経理業務
・月次決算業務サポート
・請求書管理
・入出金の対応・管理
・税理士、社労士、監査法人との情報連携
・各種税務申告業務
・グループ会社経理業務
※その他、総務業務や上記に付随する関連業務をお願いすることがあります
※中長期的には月次決算業務などもお任せしていきたいと考えています

▼働く魅力
・管理部門の立ち上げ期からの参画となり、組織・体制を創り上げていく経験を積める
・上場を見据えた募集のため、上場準備に関連する経験を積むことができる
・リモートやフレックスを活用して、柔軟な働き方を実現できる
・不動産という国内最大級の市場規模に向けた挑戦ができる
【勤務体系】
出社頻度は未定ですが、出社要望に応じることが可能であることを採用必須要件にしています。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談
  • 求人ID：91382

【人事（育成）】【人事 / 研修担当】エンジニアからのキャリアチェンジ大歓迎

株式会社ゼレンホールディングス

年収 400～700万円 勤務地 東京都
職務内容 同社は、エンジニアの育成を「未来を創る仕事」と捉えています。
技術は進化し続けますが、それを支えるのは常に「人」です。
同社の新卒エンジニア研修では、単なる技術指導にとどまらず、人としての成長を促し、社会で活躍できるエンジニアを育てることを大切にしております。
教育への熱意を持ち、人の成長をサポートしたいという方をお待ちしています。

【業務内容】
人事・教育担当として、新卒社員のための教育・研修の運営、研修メニューの企画等を担当いただきます。
・IT研修プログラムの企画・立案
・IT研修プログラムの準備運営、講師業務
・社員のキャリア相談やフォローアップ

【研修・指導内容】
・Javaプログラミング研修
・DB基礎研修
・ビジネスマナー研修
雇用形態 正社員
  • リモート要相談
  • 求人ID：91369

【財務会計（経理）】財務・経理担当

株式会社ゼレンホールディングス

年収 350～600万円 勤務地 東京都
職務内容 同社で財務、経理業務を担当いただきます。

■財務会計業務
　・伝票処理・管理
　・財務諸表作成
　・決算業務　など

■管理会計業務
　・事業報告書作成
　・社内文書作成（報告書・会議資料等）　など

■資金業務
　・入出金管理・入金照合
　・小口現金管理 　
　・売掛金・買掛金管理 　
　・見積書・請求書作成
　・経費精算　など

■人材育成／業務効率化
・経理メンバーの育成
・財務軽々業務の効率化　など
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業可
  • 求人ID：77701

【UIデザイナー】【キャリア採用】UIデザイナー（UIデザイン未経験枠）

株式会社グリモア

年収 330～450万円 勤務地 東京都
職務内容 同社が提供するタイトルのグラフィックデザイン、UIUXデザインを担当していただくデザイナーを募集いたします。
グラフィック制作(タイトルロゴ、アイテムパーツ、バナーなど)を中心にご活躍をいただき、UIUXデザインを習熟していただきながら業務にも活かしていただく流れを想定しています。
※担当タイトルは提供中タイトル、もしくは新規開発タイトルとなります。

【雇用形態】
正社員・契約社員
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：91265

【人事（職種未経験）】新卒採用担当（ポテンシャル採用）

株式会社LIFULL

勤務地 東京都
職務内容 同社では経営理念の実現に向け、世界最高のチームをつくるために最高の同志を採用することを目指しています。今回ご入社いただく方には、そんな「同志」を集め、仲間にする新卒採用業務をご担当いただきます。
入社後は、OJTによって採用活動の一連の業務を身に付けていただき、採用戦略の立案・実行を推進していただきます。

・担当職種の採用計画立案～実行
・自社開催する採用セミナーやインターンシップ、外部イベントの企画・登壇・運営
・学生との面談、面接
・内定後のフォローや研修の企画、運営
・新卒社員の入社後面談、本人および上長へのフィードバック
・採用サイトをはじめとする各種媒体の企画、制作、入稿
※ビジネス・エンジニア・デザイナーの担当職種はご入社後相談の上決定いたします。

チーム構成
人事本部　新卒採用グループ／グループ長＋メンバー2名（正社員）　アシスタント1名
ビジネス、エンジニア、デザイナーの募集職種ごとに担当を設け、各職種担当が採用計画から実行まで推進します。

募集背景
社長交代を機に、採用と人材抜擢の強化を図っており、今年度は新卒採用において昨年の約3倍の採用数を目指しています。そのため、未来の同社をリードする革進者を迎え入れるための体制強化が求められており、新卒採用業務を担当するメンバーの増員を決定しました。
過去に新卒入社した社員からは、社長やCxO、子会社の社長が複数誕生しており、これからも経営理念の実現に貢献できる人材を育成・輩出する重要なポジションとなります。
雇用形態 正社員