未経験でも活躍できる求人特集
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:86847
【クリエイティブポジションサーチ】デザイン本部オープンポジション
株式会社ルーデル
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | オープンポジション(職種ごとに要相談) 紹介したい求人があればお問合せください。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:87775
【内部統制】【東京】内部監査◆メンバー
株式会社ネオキャリア
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 内部監査業務及び同社における各種業務全般 同グループの全部門に対し、リスクマネジメント、ガバナンス強化の観点で監査を行います。 ※専門的な内容になりますが、先輩がサポートしますのでご安心ください。業務は少しずつお任せしていきます。 例えると、”各部門の健康診断”を行うポジションです。健康診断は、様々な項目の検査を行い、良し悪しが受診者に伝えられます。内部監査室では、監査対象部門(事業部/管理部)を身体として”健康診断”を行い、客観的な立場から検証することで課題を見つけて助言します。 具体的な仕事内容: ・リスク評価(リスクアセスメント) 各部門の課題や問題点を洗い出します。 ・監査計画策定(リスクベースアプローチ) リスク評価に基づき、監査対象部門の監査目標・スケジュールを設定します。 ・監査業務 監査目標・手順書をもとに、規定やルール通りに運用されているか、マニュアルが適切であるかなどを調査・分析します。 収集した情報を報告書にまとめ、経営幹部・対象部門へ報告を行い、課題の提示をします。 ・改善へのアドバイス 指摘事項に対して改善するための提案や指示を行います。 対象部門が作成したアクションプランに基づいて、再監査を行い、改善の確認を行います。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:34479
【プロデュース(職種未経験)】ゲームスクリプター/東京
株式会社Cygames
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 【最高のコンテンツで全世界に挑戦する次世代のメンバー求む!】 求めるのはあなたのゲームへの熱意。一緒に最高のコンテンツづくりに挑戦してみませんか? 【募集背景】 『グランブルーファンタジー』『Shadowverse』『プリンセスコネクト!Re:Dive』『ウマ娘 プリティーダービー』をはじめとする大ヒットタイトルに続くコンテンツづくりを推し進めるためにこの度、”ゲームスクリプター”としてご活躍していただける人材を募集します。 【仕事内容】 ゲームスクリプターはユーザーが熱狂するような、「最高のコンテンツ」制作を担う仕事です。 ゲーム開発の現場で、イベントを組み立てたり、 キャラクターの動きを指定したり、ゲームを構築する役割をお任せします。 ※ゲームスクリプターについては未経験の方でも数多くご活躍していますので、ご安心ください。 【最後に】 同社の最大の強みは、全スタッフが『最高のコンテンツを作る』という会社のビジョンに共感を持ち、全員が同じ方向を向いて仕事ができる点にあります。 そこで必要とされる人材像とは、「ゲームが大好きで、多くのユーザーに楽しさを届けたいという思いがある人」です。そんな私たちの考え方に共感していただける方にお会いできるのを、心から楽しみにしています。 |
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雇用形態 | アルバイト |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:34476
【プロジェクトマネージャー】プロジェクトマネージャー/ゲーム/東京
株式会社Cygames
年収 | 400~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 大規模なゲームタイトルのプロジェクトマネージャーとして、下記の管理業務をお任せします。 社内外問わず、様々な業界・職種の方と関わり合いながら、裁量を持って業務に取り組んでいただきます。 ・コンテンツ開発における戦略立案と実行 ・プロジェクトの予算策定、予実管理業務 ・経営層に向けた各種レポートの作成と報告 ・スケジュール管理や人員調整等、プロジェクトの進行に関わる各種業務 ・海外を含めた外部の協力会社との渉外、調整業務 ・社内の他部署との連携、調整業務 ・プロモーションの企画、提案 【雇用形態】 正社員 ※契約社員スタート、業務委託契約の場合もございます。 副業禁止となります |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート不可 副業不可
- 求人ID:49306
【IR】【未経験者歓迎】IR・リサーチ担当 [ コーポレート ]
株式会社エス・エム・エス
年収 | 416~610万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | IR(投資家向け広報)、リサーチに関連した業務を行っていただきます。 ※ご経験・能力に応じて、複数の業務をご担当いただきます。 ◆開示資料作成 ・法定開示書類、決算説明資料等の作成補助 ・開示資料作成のための情報収集(市場データや事業の情報を確認していただきます。) ◆投資家との面談 ・面談調整(主にメールでの日程調整業務です。) ・面談議事録作成(投資家との面談に同席いただき、議事録を作成していただきます。) ◆リサーチ ・投資家情報の調査(ターゲットとなる世界中の投資家の情報を調査していただきます。) ・事業関連調査(国内外の医療制度、競合情報、市場情報等の調査をしていただきます。) ◆部署運営業務 ・調達、支払い等の各種申請、予実管理 【仕事のやりがい・働く魅力】 ・IRやリサーチ未経験でも、アシスタント業務からスタートし、専門性を高めていただくことが可能です。 ・IR・リサーチ以外の業務への拡張も可能です。 ※出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:37123
【人事(採用)】人事採用部/渋谷/企画/中途採用担当
レバレジーズ株式会社
年収 | 450~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | レバレジーズの中途採用担当者として、募集ポジションにおける採用要件の定義、採用計画の立案~実行、入社後活躍までの一連のプロセスに携わっていただきます。 【1】採用要件の定義 ・中途採用市場のマーケット調査 ・経営層や各事業部長との採用要件の定義決め 【2】採用計画の立案~実行 ・現場の課題ヒアリング~求人票作成 ・各採用チャネルを通した母集団形成(エージェント、ダイレクトソーシング、リファラル等) ・リクルーティングプロセスの改善 ・選考開始から採用決定までのコミュニケーションプランの設計 ・採用広報やMeetUPイベントなどのブランディングに関わる企画~運営 ・求職者面談・面接 【3】入社後の活躍 ・入社後のオンボーディング施策の立案~実行 ◎キャリアパス CASE1:採用のスペシャリスト ex)中途採用担当→新卒採用担当 CASE2:人事としてのジェネラリスト ex)中途採用担当→教育研修担当→制度設計担当 CASE3:マネジメント ex)中途採用担当→採用チームリーダー→採用統括責任者 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:73315
【Web・オープン系エンジニア】【フルリモート可/IT業界未経験者歓迎!】ゲーム開発サーバーエンジニア(スマホ向けソーシャルゲーム)
株式会社サムライ・ソフト
年収 | 375~425万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | スマートフォン向けソーシャルゲームのサーバ設計・構築・運用など、バックエンド領域の開発・運用を主に担っていただきます。 裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映される環境です。 【具体的には】 <メイン業務> ◎ソーシャルゲーム開発エンジニア ・ソーシャルゲームのアプリケーション開発 <サブ業務> ◎ディレクティング ・開発・運営チーム全体の進行管理および対外折衝 ◎企画 ・ソーシャルゲームの新企画立案 ・運用中のソーシャルゲームの企画・運用業務 ・ユーザーが楽しめるようなイベントの企画・立案 <開発環境> 言語:Go, PHP, Python OS:Linux フレームワーク: 社内独自Framework, Gin, Django, インフラ:AWS(フルクラウド) タスク管理:Redmine バージョン管理:Github CI/CD:CircleCI, Jenkins, Docker PC:Windows, Mac |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:73330
【Web・オープン系エンジニア】【フルリモート可/IT業界未経験者歓迎!】ゲーム開発クライアントエンジニア(スマホ向けソーシャルゲー
株式会社サムライ・ソフト
年収 | 375~425万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | メインの業務は、ソーシャルゲーム開発のクライアントエンジニアとしての仕事となります。 Unityを使用した動作設計など、フロントエンド領域の開発・運用を主に担っていただきます。 裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。 【具体的には】 <メイン業務> ◎ソーシャルゲーム開発エンジニア ・スマートフォン向けソーシャルゲームのアプリケーション開発 <サブ業務> ◎ディレクティング ・スマートフォン向けソーシャルゲームの新企画立案 ・開発・運営チーム全体の進行管理および対外折衝 ◎企画 ・スマートフォン向けソーシャルゲームの新企画立案 ・運用中のスマートフォン向けソーシャルゲームの企画・運用業務 ユーザーが楽しめるようなイベントの企画・立案 <開発環境> 言語:C#, javascript, lua フレームワーク:Unity, Nuxt.js, Roblox Studio インフラ:AWS(フルクラウド) タスク管理:Redmine バージョン管理:GitHub CI/CD:CircleCI, Jenkins, Docker, Cloud Build PC:Windows, Mac |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:87739
【コンテンツ企画】【フルリモート可/未経験者募集】ゲームプランナー/スマホ向けソーシャルゲーム企画・開発で新たなキャリ
株式会社サムライ・ソフト
年収 | 375~425万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | スマートフォン向けソーシャルゲームのコンテンツ企画や機能設計を主に担っていただきます。 裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。 【具体的には】 <メイン業務> ・ソーシャルゲーム開発プランナー ・スマートフォン向けソーシャルゲームのアプリケーション開発 <サブ業務> ・ディレクティング ・スマートフォン向けソーシャルゲームの新企画立案 ・開発・運営チーム全体の進行管理および対外折衝 ・企画 ・スマートフォン向けソーシャルゲームの新企画立案 ・運用中のスマートフォン向けソーシャルゲームの企画・運用業務 ・ユーザーが楽しめるようなイベントの企画・立案 従事すべき業務の変更の範囲:(雇入れ直後)ゲームプランナー業務/(変更の範囲)開発業務全般 【働き方】 ・フルリモート(今後も継続します)※完全フルリモートのため、社員は全国各地で勤務しています ・本社受託案件の場合:フレックスタイム制(コアタイム11時~19時、フレキシブルタイム10時~11時) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:87731
【コンサルティングセールス】2407PS02_ビジネスプロデューサー候補(パートナーセールス事業部)※未経験可能
GLOE株式会社
年収 | 324~450万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 部署:パートナーセールス事業部 eスポーツやゲームに関連するIPやインフルエンサー・チームとお取組みをしたいと希望する企業・顧客に対して、マーケティングおよびコミュニケーションのプロデュース・提案営業を担当いただきます。 企業から課題・要望をヒアリングしながら、その課題解決や希望・目標の達成を叶えるために、ゲームIPやeスポーツチーム・事務所・インフルエンサーを活用した企画を提案いただきます。(IP会社・事務所・インフルエンサーとの交渉を代理店として実施いただきます) また、eスポーツチームやインフルエンサー、ゲームイベントを主催する企業・事務所などと連携し、彼らの価値を活かすためのPR方法・商材開発などを一緒に行い、それらの商材を企業に対して営業することも担当いただきます。 入社後は、まずは既存の案件の引継ぎを中心に担当いただきながら、その後はご自身の想いや知識をベースに、新規商材開発・新規営業開拓など、挑戦したいお仕事をチームと連携して取り組むことが可能です。 ■具体業務 ・eスポーツチームやゲームイベントのスポンサーセールスにおける顧客対応および新規営業 ・クライアントが抱える課題の発見と解決策の模索、実行 ・社内の各種専門スタッフや、様々な外部協力会社のアサイン、協業促進 ・担当業務のスケジュール管理、予算、KPI管理等、各種プロデュース業務 ・クライアントが抱える課題の発見と解決策の模索、実行 ・社内の各種専門スタッフや、様々な外部協力会社のアサイン、協業促進 ・担当業務のスケジュール管理、予算、KPI管理等、各種プロデュース業務 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:87729
【オフラインプロモーション】2402PD03_制作ディレクター候補(制作部)※未経験可能
GLOE株式会社
年収 | 324~450万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 部署:制作部 制作部は、ゲーム会社や事業会社からeスポーツイベントを受託・制作する部署です。会社の売り上げの大半を占めており、主要事業となっております。 イベントを制作することでクライアントはもとより選手や視聴者など、関わった人すべての満足度を追求しています。 ディレクターは案件制作の責任者で、イベントを企画提案の一部から、制作の指揮・進行を担当します。必要に応じて、クライアントとのやり取りを直接行います。 入社直後は、先輩職員と一緒にプロジェクトに入っていただき、アシスタント業務からお任せしていきます。業務の習熟度に応じて、お任せする業務の内容をレベルアップさせていく形となります。 【使用するソフト/ツール】 ■汎用(基幹システム系) ・Google Suite(メール、カレンダー、スプレッドシート、スライド、ドキュメントなど) ・Slack(社内業務コミュニケーション) ・Microsoft Office 365 ■業務利用 ・freee(人事、会計システム) ・バクラク ・TeamSpirit(勤怠管理) ・Teams ・Zoom ・Discord ・各種ゲーム など |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可
- 求人ID:84898
【コンサルティングセールス】004.セールス
株式会社ユートニック
年収 | 600~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 経営陣と共に、事務所様・アーティスト様のデジタル施策の企画提案から、営業案件獲得まで幅広く携わっていただきます。大手の事務所様やコンテンツホルダー様を巻き込んだ事業展開をできており、各案件責任者としてプロジェクトを担当いただきます。基本的には新規クライアントとの折衝、提案・クロージングをメインにお任せします。お客様が抱える課題を深く理解し、そのニーズに合わせて、どのように同社のプロダクトを活用すべきかを提案することに重きを置いています。営業はインサイドセールス/フィールドセールスで業務分担されることが多いですが、本ポジションではクロージングまで一貫して携わることができます。また、営業先はアーティストの所属する事務所や音楽レーベルがメインです。まだ20名程度の組織ですので、自身の役割に限定せず、積極的に事業を前に進めることに関わっていただくことを期待します。 【ポジションの魅力】 ・ エンタメ業界に対する知識の向上やコネクションの構築ができること ・ 利用者の反響をダイレクトに感じられるので、やりがいが大きい ・ ブレイク前から携われることで、クリエイターの成長や活躍を感じることができる ◎20,30代で構成される組織のため、若手社員でも意見を出しやすく風通しのいい雰囲気の中で仕事ができます 【得られるスキル】 ・ 営業力・交渉力:アーティストへの新規提案や新規顧客への営業などにより、営業や交渉などの経験を積むことができます。 ・ ディレクション/プロデュース力:アーティストやクリエイターが本来持っているスキルを引き出すことで、ディレクション、プロデュース力がつきます ・ エンタメに関わる業界知識:アーティストやエンタメに関わる実務的な経験を積むことができます。 ・ 企画立案力:実際に世の中に出ていく企画を自分で実装し、結果としてフィードバックを得ることで、企画立案力が高まります。 フレックスタイム制(コアタイム: 11:00~15:00) ※ ハイブリッド出社を導入しており、月・金は出社日となります |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:87663
【3Dアーティスト】【キャリア採用】地形デザイナー
1-UPスタジオ株式会社
年収 | 360~620万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社ではデザイナーは主にキャラクターデザイナー、地形デザイナー、3Dアニメーターに分かれます。 デザイン業務以外にもゲームの内容に関わる発案や会議などに積極的に参加して頂く事の出来る開発現場です。 ゲーム業界未経験者の方、3Dツール未経験者の方も歓迎致します。 ■募集職種 ・地形デザイナー ■業務内容 Maya,Photoshopを用いたモデリング、テクスチャ作業、ライティング設定、シェーダー設定、設定画、イメージイラスト作成など ■雇用形態 契約社員 (契約期間1年間を基本。半年の試用期間、又は1プロジェクトへの貢献度をみて正社員へ登用の可能性あり) ※過去実績では開発スタッフは全員、正社員登用しています ■勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム 10:00~15:00) 休憩1時間 標準となる1日の労働時間8時間 ※時間外労働あり(月平均11時間22分 2023年度実績) |
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雇用形態 | 契約社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:87657
【3Dアーティスト】【キャリア採用】キャラクターデザイナー
1-UPスタジオ株式会社
年収 | 360~620万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社ではデザイナーは主にキャラクターデザイナー、地形デザイナー、3Dアニメーターに分かれます。 デザイン業務以外にもゲームの内容に関わる発案や会議などに積極的に参加して頂く事の出来る開発現場です。 ゲーム業界未経験者の方、3Dツール未経験者の方も歓迎致します。 ■募集職種 ・キャラクターデザイナー ■業務内容 Maya,Photoshopを用いたモデリング、テクスチャ作業、アニメーションデータ作成、設定画、キャラクターデザインなど ■雇用形態 契約社員 (契約期間1年間を基本。半年の試用期間、又は1プロジェクトへの貢献度をみて正社員へ登用の可能性あり) ※過去実績では開発スタッフは全員、正社員登用しています ■勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム 10:00~15:00) 休憩1時間 標準となる1日の労働時間8時間 ※時間外労働あり(月平均11時間22分 2023年度実績) |
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雇用形態 | 契約社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:75097
【人事(採用)】採用担当
株式会社アトラス
年収 | 450~830万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 本ポジションでは経営管理部に配属され、新卒・中途・障がい者・派遣等の採用業務全般に関わっていただきます。 <具体的な業務例> ・書類選考や面接/面談などの選考オペレーション ・人材紹介会社など各種取引先とのやり取り ・採用イベントの出展準備、当日の運営 ・人材要件の取りまとめ、求人票の作成 ・採用サイトの改良、編集など ※変更の範囲:同社業務全般 <勤務時間> フレックス制、標準労働時間7.5時間 【コアタイム】11:00~16:30【フレキシブルタイム】8:00~11:00、16:30~22:00【休憩時間】12:30~13:30 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:61963
【2Dアーティスト】デザイナー(障がい者採用)
株式会社アトラス
年収 | 343~649万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社は障がいの有無にかかわらず、それぞれのスキルや経験を発揮して活躍できる環境整備に力を入れています。 勤務地や通勤時間など出来る限りのご配慮はさせていただきますので、是非一度ご相談いただければ幸いです。 ご自身の得意分野を活かして、ゲーム業界に貢献したいという方のご応募を歓迎します。 ゲームのグラフィックからビジュアルデザイン全般 をお任せします。 ご経験や適性に応じて下記業務のいずれかをお任せします。 <具体的な業務例> 【2Dデザイン】 キャラクター・背景・小物などのデザイン、ゲームに使われる2DCGの作画やアニメーション制作 【3DCGデザイン:キャラクター】 人物・モンスター・悪魔などのキャラクターモデリング及びテクスチャ作成、ボーンのセットアップなど 【3DCGデザイン:背景】 背景のモデリング及びテクスチャ作成 【インターフェイス】 ゲームのコンセプトに合ったGUI、フォントなど画面表示物、ロゴなどのデザイン、及びデータ作成 <雇用形態> 正社員・契約社員 ※契約社員の場合 ・入社後1-3年で正社員登用の機会があります。 ・契約の更新:有(契約更新の有無については会社の経営状況、本人の健康状態、勤務成績等を総合的に判断して決定) ・更新の上限:有(更新11回/通算契約期間5年まで) |
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雇用形態 | 契約社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:84000
【秘書】D-18 【未経験者大歓迎】秘書/東京
株式会社ワークスアプリケーションズ
年収 | 400万円~ | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 〇同社役員の秘書サポートとしてご勤務頂きます。 【主な業務内容】 ・スケジュール管理および調整 ・会議の準備、役員室の環境整備 ・メール、社内チャットツールの管理 ・社内外との諸連絡・調整 ・書類の作成、修正 ・出張手配および経費精算 ・手配関連(飛行機・ホテル・レストランの予約など) ・会社イベントでの接客応対 ・名刺データ、社外連絡先管理、郵便物管理 ・外出時の諸手配(移動手段の確保や手土産の準備など) ・慶弔関連手配 その他、役員のサポート業務全般 ※本人のご経験やスキル、志向性を鑑みて、上記以外の業務をお任せする場合も御座います。 ■雇い入れ時の業務内容は上記の通りです。また、変更の範囲は同社業務全般です。 ■就業時間 ・フレックスタイム制(コアタイムなし) ※標準労働時間:1日8時間 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:86813
【人事(職種未経験)】【神奈川】【第二新卒歓迎】 General Staff(総合職)
鈴与株式会社
年収 | 500~850万円 | 勤務地 | 神奈川県 |
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職務内容 | ご経験・適性に応じて、General Staff(いわゆる総合職)として、現場(カスタマーサービス/オペレーションマネジメント)、営業、企画開発、コーポレート部門等の業務をお任せします。 ▼現場(カスタマーサービス/オペレーションマネジメント)実務を担う中でセンサー役となり、さまざまなファクトを収集、分析し、変化点を共有。次代の物流へ、敏感に対応する原動力になります。 ▼営業お客様のピジネスが継続、さらに発展できるよう、さまざまなニーズ、課題を深く理解し、的確なソリューションを提案します。各ステークホルダーとの調整役であり、取引先の意志決定権者と商談する重要な役割を担います ▼企画開発新たなビジネスモデルを創出し、効率的な営業活動を支援します。業務効率向上のためのシステム開発や、ガジェットを導入するなどDX化を推進。顧客業界の動向、先進技術を注視し、さらなるビジネスの可能性を広げます。 ▼コーボレート部門社員が能力を発揮できるよう働きやすい環境を整え、一人ひとりのスキルアップを支援することで、会社組織を強化していきます。自社業務の実像を数値で見える化し、経営をバックアップする部門です。 入社後は、物流の基礎となる業務を身に付け、同社への理解を深めて頂く為に、まずは貿易実務や倉庫・港湾部門にて「ヒト」「モノ」「カネ」のマネジメント業務を経験頂きます。その後は複数の部署を経験し(3~5年ごとにジョブローテーションがございます)、物流のプロフェッショナルになって頂きたいと考えています。 ■勤務時間 ・9:00~17:50(所定労働時間:7時間50分)※事業所によっては08:00~16:50、08:30~17:20等の就業時間を採用 ■想定勤務地詳細 初任地は静岡県もしくは東京都、神奈川県、埼玉県が中心。将来的には転勤の可能性がございます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:86814
【人事(職種未経験)】【埼玉】【第二新卒歓迎】 General Staff(総合職)
鈴与株式会社
年収 | 500~850万円 | 勤務地 | 埼玉県 |
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職務内容 | ご経験・適性に応じて、General Staff(いわゆる総合職)として、現場(カスタマーサービス/オペレーションマネジメント)、営業、企画開発、コーポレート部門等の業務をお任せします。 ▼現場(カスタマーサービス/オペレーションマネジメント)実務を担う中でセンサー役となり、さまざまなファクトを収集、分析し、変化点を共有。次代の物流へ、敏感に対応する原動力になります。 ▼営業お客様のピジネスが継続、さらに発展できるよう、さまざまなニーズ、課題を深く理解し、的確なソリューションを提案します。各ステークホルダーとの調整役であり、取引先の意志決定権者と商談する重要な役割を担います ▼企画開発新たなビジネスモデルを創出し、効率的な営業活動を支援します。業務効率向上のためのシステム開発や、ガジェットを導入するなどDX化を推進。顧客業界の動向、先進技術を注視し、さらなるビジネスの可能性を広げます。 ▼コーボレート部門社員が能力を発揮できるよう働きやすい環境を整え、一人ひとりのスキルアップを支援することで、会社組織を強化していきます。自社業務の実像を数値で見える化し、経営をバックアップする部門です。 入社後は、物流の基礎となる業務を身に付け、同社への理解を深めて頂く為に、まずは貿易実務や倉庫・港湾部門にて「ヒト」「モノ」「カネ」のマネジメント業務を経験頂きます。その後は複数の部署を経験し(3~5年ごとにジョブローテーションがございます)、物流のプロフェッショナルになって頂きたいと考えています。 ■勤務時間 ・9:00~17:50(所定労働時間:7時間50分)※事業所によっては08:00~16:50、08:30~17:20等の就業時間を採用 ■想定勤務地詳細 初任地は静岡県もしくは東京都、神奈川県、埼玉県が中心。将来的には転勤の可能性がございます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:73129
【人事(採用)】【ヒューマンキャピタル室】新卒採用メンバー
ファインディ株式会社
年収 | 500~650万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社では24卒より新卒採用を開始、現在担当者2名で企画から実行まで一気通貫で実施。新卒チーム主導で動いており、事業部を巻き込みながら新しいチャレンジを繰り返しているフェーズです。 今後は、26卒以降の更なる採用数拡大&新卒育成までコミットする方針となり、チームの人員拡大が必須となっています。現在ビジネス系職種のみ新卒採用を行っていますが、27卒からはエンジニアの新卒採用の立ち上げ検討しています。事業戦略をベースに、人員計画の策定から採用方針、戦略策定、実行まで、企画フェーズから実行までをお任せします。立ち上げとなるため、代表やCTO(共同創業者)と密にコミュニケーションを取りながら、新卒採用のあり方から議論・設計し進めていきます。エンジニア向けプロダクトを提供する同社での新卒エンジニア採用であるため、会社としてエンジニア組織のカルチャーを作っていく上での重要な採用になります。 【採用実績 ※ビジネス職のみ】 24卒:7名 25卒:10名程度予定 26卒:10-15名程度予定 ■お任せしたい業務 ・経営戦略/事業戦略に紐づいた新卒採用戦略の策定、ならびに、実行 ・リクルーター業務(面接でのジャッジ、面接/面談でのアトラクト、初期接点から内定までのディレクション) ・採用戦略や手法に関するディスカッション、施策のオーナー&推進 ・イベントや選考説明会の企画・登壇 ・新卒採用ナレッジの蓄積・整理・型化 他 ◎対象 ・エンジニア職種(27卒より開始予定) |
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雇用形態 | 正社員 |