リモートワークの求人特集

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  • 求人ID：90825

【プロデューサー】【福岡】ゲーム開発事業マネージャー

プラチナゲームズ株式会社

年収 750～1,100万円 勤務地 福岡県
職務内容 ゲーム開発事業のマネージャーとして、プロジェクト全体の管理業務及び組織マネジメントを担っていただきます。

・開発事業の戦略策定および実行
・ゲームタイトルの予算策定・調整・管理
・組織編制・チームマネジメント
・ほか

【応募書類について】
・履歴書（顔写真は必ず貼付のこと）
・職務経歴書 （書式自由）
→ゲーム業界経験者は、過去のゲーム制作におけるご自身の担当範囲詳細をご記載ください。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：90823

【プロデューサー】【大阪】ゲーム開発事業マネージャー

プラチナゲームズ株式会社

年収 750～1,100万円 勤務地 大阪府
職務内容 ゲーム開発事業のマネージャーとして、プロジェクト全体の管理業務及び組織マネジメントを担っていただきます。

・開発事業の戦略策定および実行
・ゲームタイトルの予算策定・調整・管理
・組織編制・チームマネジメント
・ほか

【応募書類について】
・履歴書（顔写真は必ず貼付のこと）
・職務経歴書 （書式自由）
→ゲーム業界経験者は、過去のゲーム制作におけるご自身の担当範囲詳細をご記載ください。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：90822

【プロデューサー】ゲーム開発事業マネージャー

プラチナゲームズ株式会社

年収 750～1,100万円 勤務地 東京都
職務内容 ゲーム開発事業のマネージャーとして、プロジェクト全体の管理業務及び組織マネジメントを担っていただきます。

・開発事業の戦略策定および実行
・ゲームタイトルの予算策定・調整・管理
・組織編制・チームマネジメント
・ほか

【応募書類について】
・履歴書（顔写真は必ず貼付のこと）
・職務経歴書 （書式自由）
→ゲーム業界経験者は、過去のゲーム制作におけるご自身の担当範囲詳細をご記載ください。
雇用形態 正社員
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  • 求人ID：64463

【サーバー設計・構築】【KADOKAWA グループ横断】クラウド開発基盤エンジニア

株式会社ドワンゴ

勤務地 東京都
職務内容 ニコニコやKADOKAWAグループにおけるAWSの活用を通じた組織の全体最適に関する業務をご担当いただきます。EC2やRDS、K8sなどを活用したサービスのバックエンドやインフラではなく、AWS OrganizationsやControl Tower、Security Hub、Guard Duty、Event Bridgeなどを活用したクラウドプラットフォーム全体に関わる業務になります。想定される業務例は次の通りです。

・AWSの活用を必要とするニコニコ／KADOKAWAグループのシステムに対する技術的な支援の推進
・組織全体で利用される共通システムや統制管理に関する仕組みの設計・開発・運用
・組織全体における技術方針の策定やAWSの活用に向けた戦略の立案
・特定の技術要素に関する調査・検証
・組織全体におけるインフラコストの最適化
・社内の経理・計上処理に沿ったインフラコストの会計業務

■利用している技術・言語
・言語：Go、TypeScript
・Infrastructure：Amazon Web Services
・Provisioning tool：AWS Cloud Development Kit（CDK／TypeScript）
・監視：Datadog、Amazon CloudWatch
・その他
　・AWS Organizations、Control Tower、Security Hub. Guard Duty、Event Bridge、Lambda、SES、Cloud Front、IPAM、Cost Explorerなど
　・GitHub、GitHub Actions、GitHub、Copilot、Slack、Geminiなど

※技術的な支援業務を担当いただく場合はここに記載のない技術要素を使用する可能性がございます。予めご承知おきください。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：93510

【オフラインプロモーション】【ライブ事業】＃コンパス事業部 リアルイベント担当

株式会社ドワンゴ

勤務地 東京都
職務内容 MAU50万の対戦スマホゲーム「戦闘摂理解析システム＃コンパス」のイベントプロデューサー候補として、リアルイベント・オンラインイベント・生放送の企画・制作を担当していただきます。来場一万人となる規模のイベントにも関われます。

・企画、制作、運営、宣伝、券売、予算管理、進行管理などリアルイベント・オンラインイベント・生放送の関連業務全般
・社内外（制作会社、プレイガイド、各事務所、スポンサーなど）関係各所との渉外
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：93058

【会計（ハイクラス）】G-C:【アップルワールド出向】経理マネージャー

株式会社じげん

年収 650～850万円 勤務地 東京都
職務内容 ＜具体的な業務内容＞
・月次、四半期、年次決算業務
・財務関連業務（資金繰り管理、銀行対応）
・債権債務管理業務
・税務関連業務
・親会社報告の連結パッケージ作成、管理会計資料作成
・取締役会資料作成
・J-sox対応
・メンバーマネジメント

【キャリアパス】
・財務経理部門のマネージャーとして、複数名のマネジメントの経験が得られます。
・M＆Aでグループインした会社の業務フロー整備など、PMI業務に関するチャレンジングな経験を積めます。
・そのほか、管理会計の分析業務等に関わることも可能です。
・業務改善や効率化を積極的に行っており、社員からの新たな提案を歓迎する社風です。
・中長期的には、人事・労務・法務などにも領域を広げて管理部門の責任者になる道や、経営分析などに携わり経営人材を目指すキャリアパスもございます。

【想定配属先】
以下での配属を想定しています。
・雇用元はじげん、グループ会社であるアップルワールド社に出向予定となります。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：93068

【経営幹部】B:グループ会社経営幹部候補(HR出身者など歓迎)※confidential

株式会社じげん

年収 900～1,500万円 勤務地 東京都
職務内容 HR領域は、今後のじげんグループの核を担っていただく存在であり、経営戦略の立案からメンバーのマネジメントまで事業成長に関わるミッションをお任せしたいと考えております。経営視点を持ちながら、事業の方向性を決定し、推進力を持って実行して頂ける方との出会いを期待しております。

＜業務内容の一例＞
【仕事内容】
・会社のビジョン、戦略、目標の策定および実行
・事業計画や人員計画の策定および実行
・組織のマネジメント
・会社の業績向上と収益成長の推進
・社内外のステークホルダーとのリレーション
・ビジネスのリスク管理と戦略的な意思決定
・市場トレンドや競合状況の分析と戦略立案
・サービスの価値向上と市場での競争力強化
・非連続的な成長を実現するための事業開発（アライアンス、M＆Aなど）
等
※ご経験や適性に応じて幅広くお任せいたします。
ご経験・ご志向に応じて、一社の経営にとどまらず、複数のグループ会社を管掌する執行役員、新規M＆A・PMIの責任者ポジションなど複数のキャリアパスを想定しています。
【ご担当いただく可能性がある事業領域】
・人材、建築・不動産、旅行、美容、物流、メーカーなど多様な領域のメディア、SaaS、人材紹介、人材派遣事業などをご担当いただく想定しております。
※現時点で可能性の高い領域であり、さらなるM＆Aによって今後拡大していきます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：93069

【経営幹部】【愛知】B:グループ会社経営幹部候補(HR出身者など歓迎)※confidential

株式会社じげん

年収 900～1,500万円 勤務地 愛知県
職務内容 HR領域は、今後のじげんグループの核を担っていただく存在であり、経営戦略の立案からメンバーのマネジメントまで事業成長に関わるミッションをお任せしたいと考えております。経営視点を持ちながら、事業の方向性を決定し、推進力を持って実行して頂ける方との出会いを期待しております。

＜業務内容の一例＞
【仕事内容】
・会社のビジョン、戦略、目標の策定および実行
・事業計画や人員計画の策定および実行
・組織のマネジメント
・会社の業績向上と収益成長の推進
・社内外のステークホルダーとのリレーション
・ビジネスのリスク管理と戦略的な意思決定
・市場トレンドや競合状況の分析と戦略立案
・サービスの価値向上と市場での競争力強化
・非連続的な成長を実現するための事業開発（アライアンス、M＆Aなど）
等
※ご経験や適性に応じて幅広くお任せいたします。
ご経験・ご志向に応じて、一社の経営にとどまらず、複数のグループ会社を管掌する執行役員、新規M＆A・PMIの責任者ポジションなど複数のキャリアパスを想定しています。
【ご担当いただく可能性がある事業領域】
・人材、建築・不動産、旅行、美容、物流、メーカーなど多様な領域のメディア、SaaS、人材紹介、人材派遣事業などをご担当いただく想定しております。
※現時点で可能性の高い領域であり、さらなるM＆Aによって今後拡大していきます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：93070

【経営幹部】【大阪】B:グループ会社経営幹部候補(HR出身者など歓迎)※confidential

株式会社じげん

年収 900～1,500万円 勤務地 大阪府
職務内容 HR領域は、今後のじげんグループの核を担っていただく存在であり、経営戦略の立案からメンバーのマネジメントまで事業成長に関わるミッションをお任せしたいと考えております。経営視点を持ちながら、事業の方向性を決定し、推進力を持って実行して頂ける方との出会いを期待しております。

＜業務内容の一例＞
【仕事内容】
・会社のビジョン、戦略、目標の策定および実行
・事業計画や人員計画の策定および実行
・組織のマネジメント
・会社の業績向上と収益成長の推進
・社内外のステークホルダーとのリレーション
・ビジネスのリスク管理と戦略的な意思決定
・市場トレンドや競合状況の分析と戦略立案
・サービスの価値向上と市場での競争力強化
・非連続的な成長を実現するための事業開発（アライアンス、M＆Aなど）
等
※ご経験や適性に応じて幅広くお任せいたします。
ご経験・ご志向に応じて、一社の経営にとどまらず、複数のグループ会社を管掌する執行役員、新規M＆A・PMIの責任者ポジションなど複数のキャリアパスを想定しています。
【ご担当いただく可能性がある事業領域】
・人材、建築・不動産、旅行、美容、物流、メーカーなど多様な領域のメディア、SaaS、人材紹介、人材派遣事業などをご担当いただく想定しております。
※現時点で可能性の高い領域であり、さらなるM＆Aによって今後拡大していきます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：93073

【人事（採用）】【大阪】G-C:【タイズ出向】人事採用メンバー（大阪）

株式会社じげん

年収 450～600万円 勤務地 大阪府
職務内容 日本経済を支える製造業界に特化し、多数の大手企業様で採用支援実績シェア1位等を獲得している同社にて、人事採用業務をお任せします。

＜具体的な仕事内容＞
■経営層と連携した戦略の採用企画立案（事業計画に沿った採用戦略検討、母集団形成施策・採用プロセス・採用チャネルの設計）
■説明会登壇、書類選考、面接対応、動機づけ、内定フォローまでの一連の新卒／中途採用実務
■現場社員（営業部）と経営層と連携した選考フローカスタマイズ／選考実施／アトラクト面談設定／情報共有
■エージェント対応／コントロール（ターゲット摺合せ、各紹介会社との目標設定）

＜仕事内容補足＞
■業務委託など外部パートナーとの連携（スカウト代行・面接代行）
■外部スカウト媒体を使用したダイレクトリクルーティング
■経営層／現場社員と連携した新卒／中途社員の入社オンボーディング企画立案
（研修Goal設定～研修企画～講師選定～実行）

＜働き方＞
「自由と責任」という考え（＝自由であり続けるためには、責任を果たすことが当然求められるが、裏返せば、責任を果たせば、常識的な自己判断／タイズの価値観に基づき、自由に働くことができる）が浸透しているため、コアタイム11時～16時以外は、1日の仕事の進め方を自由に、組み立てることができ、個人のライフスタイル・キャリアプランに応じた【自由度の高い】働き方が可能です。

【想定配属先】
以下での配属を想定しています。
・雇用元はじげん、グループ会社であるタイズに出向予定となります。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：93082

【人事（採用）】【愛知】G-C:【タイズ出向】人事採用メンバー（愛知）

株式会社じげん

年収 450～600万円 勤務地 愛知県
職務内容 日本経済を支える製造業界に特化し、多数の大手企業様で採用支援実績シェア1位等を獲得している同社にて、人事採用業務をお任せします。

＜具体的な仕事内容＞
■経営層と連携した戦略の採用企画立案（事業計画に沿った採用戦略検討、母集団形成施策・採用プロセス・採用チャネルの設計）
■説明会登壇、書類選考、面接対応、動機づけ、内定フォローまでの一連の新卒／中途採用実務
■現場社員（営業部）と経営層と連携した選考フローカスタマイズ／選考実施／アトラクト面談設定／情報共有
■エージェント対応／コントロール（ターゲット摺合せ、各紹介会社との目標設定）

＜仕事内容補足＞
■業務委託など外部パートナーとの連携（スカウト代行・面接代行）
■外部スカウト媒体を使用したダイレクトリクルーティング
■経営層／現場社員と連携した新卒／中途社員の入社オンボーディング企画立案
（研修Goal設定～研修企画～講師選定～実行）

＜働き方＞
「自由と責任」という考え（＝自由であり続けるためには、責任を果たすことが当然求められるが、裏返せば、責任を果たせば、常識的な自己判断／タイズの価値観に基づき、自由に働くことができる）が浸透しているため、コアタイム11時～16時以外は、1日の仕事の進め方を自由に、組み立てることができ、個人のライフスタイル・キャリアプランに応じた【自由度の高い】働き方が可能です。

【想定配属先】
以下での配属を想定しています。
・雇用元はじげん、グループ会社であるタイズに出向予定となります。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：93087

【人事（採用）】G-C:【タイズ出向】人事採用メンバー（東京）

株式会社じげん

年収 450～600万円 勤務地 東京都
職務内容 日本経済を支える製造業界に特化し、多数の大手企業様で採用支援実績シェア1位等を獲得している同社にて、人事採用業務をお任せします。

＜具体的な仕事内容＞
■経営層と連携した戦略の採用企画立案（事業計画に沿った採用戦略検討、母集団形成施策・採用プロセス・採用チャネルの設計）
■説明会登壇、書類選考、面接対応、動機づけ、内定フォローまでの一連の新卒／中途採用実務
■現場社員（営業部）と経営層と連携した選考フローカスタマイズ／選考実施／アトラクト面談設定／情報共有
■エージェント対応／コントロール（ターゲット摺合せ、各紹介会社との目標設定）

＜仕事内容補足＞
■業務委託など外部パートナーとの連携（スカウト代行・面接代行）
■外部スカウト媒体を使用したダイレクトリクルーティング
■経営層／現場社員と連携した新卒／中途社員の入社オンボーディング企画立案
（研修Goal設定～研修企画～講師選定～実行）

＜働き方＞
「自由と責任」という考え（＝自由であり続けるためには、責任を果たすことが当然求められるが、裏返せば、責任を果たせば、常識的な自己判断／タイズの価値観に基づき、自由に働くことができる）が浸透しているため、コアタイム11時～16時以外は、1日の仕事の進め方を自由に、組み立てることができ、個人のライフスタイル・キャリアプランに応じた【自由度の高い】働き方が可能です。

【想定配属先】
以下での配属を想定しています。
・雇用元はじげん、グループ会社であるタイズに出向予定となります。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：93348

【内部統制】【OHG/首都圏】内部監査（管理職候補）

株式会社オープンハウス

年収 600～800万円 勤務地 東京都
職務内容 募集背景
同社グループは事業拡大を続けており、それに伴い内部監査体制の強化とリスク管理の高度化を進めています。従来のモニタリング中心の内部監査から脱却し、リスクアプローチに基づいた体系的な監査手法を導入することで、より効率的かつ効果的な内部監査の実施を目指しています。また、監査業務にとどまらず、業務設計支援やフォローアップといったコンサルティング機能も強化することで、被監査部門の業務改善、ひいてはグループ全体の経営目標達成への貢献を強化したいと考えています。
将来的には管理職として部門運営を担っていただくことも想定しており、会社の持続的な成長を支える中核メンバーとして活躍いただける方を求めています。

【組織構成】
内部監査メンバーは12名程度（うち女性4名）。
年齢層は20代～60代までと幅広く、ベテランから異業種から転職してきた若手メンバーまで、多様な人材が活躍しております。

職務内容
同社グループ全体の経営目標達成に貢献する内部監査業務をご担当いただきます。
リスクアプローチに基づく体系的な監査手法を用いて、モニタリングだけでなく、コンサルティング機能も担い、監査対象部門の業務改善、効率化を支援します。
入社当初は経験豊富なメンバーのサポートを受けながら、できる業務から担当し、徐々に業務範囲を広げていただきます。将来的には管理職として部門運営をお任せすることを想定しています。

【具体的には】
・同社グループ全体の経営目標の効果的な達成に貢献できる内部監査を、リスクアプローチによる体系的な監査手法で実施
・モニタリング（発見・報告）だけに終わらず、コンサルティング機能（業務設計支援・フォローアップ）もカバー
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：93266

【人事（職種未経験）】【人事企画本部】マイナビの新卒採用担当業務

株式会社マイナビ

年収 400～570万円 勤務地 東京都
職務内容 同社の更なる成長・発展のための人材確保（新卒採用業務全般）をお任せします。
※北海道支社・名古屋支社勤務の場合、中途採用業務も担当いただきます。

＜業務詳細＞
集客業務・データ管理、説明会・インターンシップ運営、面接等の選考実施、内定者フォロー関連業務、配属業務等
同社の新卒採用は、担当制で行っており初期接触から内定期間～入社時まで長期にわたり応募学生を担当します。
配属先は、総合職を担当する採用業務と、ITエンジニア職を担当する採用業務に分かれます。
ご希望やご経験をもとにご相談・対応させて頂きます。
※名古屋支社勤務の場合、中途採用業務も担当いただきます。

＜ポジションならではの魅力・やりがい＞
★採用した学生が入社後活躍する姿を直に感じられます！
学生対応から入社、そして入社後の活躍を直に感じられることは、採用担当として何よりのやりがいになります。
長い期間、個人と関わって関係性を築ける点も魅力です。

★会社、組織、人への貢献を感じられます！
新卒採用を通じて会社や組織、そして人への貢献を感じられる仕事です。

★ご自身のアイデアや企画がすぐ仕事に直結します！
採用の仕事は正解がありません。そのため、チームで様々なアイデアを出し合いながら採用活動を進めています。
自分たちで考え、自分たちでやってみる。そんな仕事です。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：54145

【2Dアニメーター】VFXデザイナー（動画・エフェクト制作）

株式会社coly

年収 300～500万円 勤務地 東京都
職務内容 ゲーム制作における演出や動画の制作をお任せします！

【具体的には】
・AfterEffectsでの動画制作
・Unityでの演出、エフェクト制作

契約社員（試用期間3～6ヶ月　※条件等は変わりません）
＜雇用期間＞契約社員：1年
雇用形態 契約社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：72240

【シナリオライター】シナリオディレクター（女性向けタイトル）

株式会社coly

年収 400～800万円 勤務地 東京都
職務内容 【シナリオディレクター】女性向け作品の世界観やシナリオを導くディレクション業務をお任せ !

「スタンドマイヒーローズ」、「魔法使いの約束」など女性向け作品を制作する同社の新作タイトルで、プロット作成やシナリオ執筆のほか、世界観を構成するデザイン案などの考案、ディレクション業務などをお任せします。

【具体的には】
・プロット作成・監修
・シナリオ執筆・監修
・スチル・エフェクト等のCGリソース発注資料作成
・SE・BGM等のサウンドリソース発注資料作成
・シナリオ・世界観に関連する設定資料作成
・演出実装
・関連部署等の窓口業務

【雇用形態】正社員・契約社員（試用期間3ヶ月　※条件等は変わりません）
【雇用期間】正社員：無期　　契約社員：1年間
※管理監督者としてのオファーの可能性がございます。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：78054

【シナリオライター】シナリオ担当（メンバー・ディレクター候補）

株式会社coly

年収 329～387万円 勤務地 東京都
職務内容 【シナリオディレクター候補】人気女性向けIPのシナリオを一緒に作りませんか？自分のアイデアで作品を「もっと、面白く」してくださる方を募集！

「スタンドマイヒーローズ」「魔法使いの約束」「ブレイクマイケース」など女性向け人気作品を制作する同社で、プロット作成やスクリプト作成のほか、ディレクション業務、ボイス収録関連業務などを適性や希望に合わせてお任せします。

【具体的には】
・シナリオディレクション業務
・演出実装（SE・BGM・表情・ゲーム内の演出効果全般）
・プロット作成・監修
・他部署共有用の指示書、仕様書の作成
※上記業務からご希望や適性に合わせてお任せする業務をアレンジします。

【雇用形態】契約社員（試用期間3ヶ月　※条件等は変わりません）
【雇用期間】契約社員：1年間
雇用形態 契約社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：66169

【Web・オープン系エンジニア】サーバーリードエンジニア

株式会社coly

年収 500～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 【サーバーサイドエンジニア（リーダー候補）】「もっと面白く」を技術の面で追求していく、サーバーサイドエンジニアを募集します

サーバーサイドエンジニアのリーダーとしてゲーム、運用ツール、その他のwebサービスの設計・開発を行います。
サーバーエンジニアセクションにおけるマネジメントや技術面におけるサポート・リードを行います。
ゲーム開発、社内ツール制作、新規web開発関係のプロジェクトなど、様々な業務があります。スキルや適正に伴って担当して頂きます。

【具体的には】
■ゲームアプリ、webサービスにおけるサーバーサイドの設計・開発
■AWSを用いたインフラ構築・管理等
■メンバー層に対する技術的なサポート 等

正社員（試用期間3ヶ月　※条件等は変わりません）
＜雇用期間＞
正社員：無期
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：71109

【2Dアーティスト】2Dアートリーダー

株式会社coly

年収 450～750万円 勤務地 東京都
職務内容 スマートフォンアプリゲーム等の2Dアート・2Dデザイン制作関連業務全般およびそのリーダー業務をお任せします。
上記業務にとどまらず、ゲームやコンテンツをもっと面白くするために、職種や担当業務の垣根をこえてコミュニケーションを図り、自ら発信し行動し続けられる方を歓迎します。2Dアートデザイナーおよびアートのアウトプット全体をまとめ、新規性および訴求力のあるイラストやデザインを提供してください！※適性に応じてお任せする業務を下記業務内容よりアレンジさせていただきます
【具体的には】
スマートフォンアプリゲーム運営IP／新規IPにおいて、新規性かつ訴求力のある2Dアート／ビジュアルを提供する。
その遂行ため、ご担当セクションの業務進行管理、人材育成を行う。
周囲セクションや外注会社との連携ハブとなる。
下記制作業務の取りまとめや新規提案を行う
・キャラクターイラスト／カードイラスト制作
・キャラクターデザイン／衣装デザイン
・立ち絵イラスト制作
・イラスト外注ディレクション
・背景イラスト／コンセプトアート／マップ制作
・小物デザイン／イラスト
・グッズおよびパブリシティ向けのアートの制作

【雇用形態】正社員／契約社員（試用期間3ヶ月　※条件等は変わりません）
＜雇用期間＞正社員：無期　契約社員：半年～1年間
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：81264

【経営企画】【代表直下ポジション】IR・経営企画室長候補

株式会社coly

年収 1,200～2,000万円 勤務地 東京都
職務内容 同社は、設立11期目を迎えるエンタメ企業です。
現在手がけているゲーム展開やグッズ/イベント展開のみならず、今後は他社との協業、AI活用などを通じて、さらなる挑戦をしていきたいと考えております。
今回ご入社いただいた方には、経営に近いポジションで、経営戦略の策定、IRや資本政策を含む経営企画業務全般を幅広くご対応いただきたいと考えています。

【具体的には】
・経営戦略、中期計画の策定
・エクイティストーリーの策定
・外部ステークホルダー向けの説明資料作成
・資金調達、資本業務提携等の計画、資料作成
・財務状況に関する経営層 / 事業責任者へのレポーティング
・全社横断プロジェクトのマネジメント / サポート
・その他経営管理全般業務

＜雇用形態＞正社員（試用期間3ヶ月　※条件等は変わりません）
＜雇用期間＞正社員：無期
※管理監督者でのオファーの可能性があります。

原則出社での勤務となります。
雇用形態 正社員